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更新于 8月17日

人力資源經(jīng)理

1-1.4萬·13薪
  • 合肥蜀山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

薪酬福利員工關(guān)系
崗位職責(zé):
1、負責(zé)搭建和完善公司薪酬、福利體系和管理制度,梳理流程,推動落地和實施;
2、匯總薪酬、績效相關(guān)數(shù)據(jù)并定期進行人力成本、效能等分析,提交相關(guān)分析報表;
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)端激勵政策進行獎金審核,并配合相關(guān)數(shù)據(jù)測算,流程工具設(shè)計及執(zhí)行落實等工作;
4、負責(zé)月度薪酬福利的核定、調(diào)整、發(fā)放等工作,員工相關(guān)咨詢辦理及問題協(xié)調(diào)推動解決;
5、熟悉國家勞動法律法規(guī),具備較強的政策敏感性和合規(guī)意識;
6、構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系環(huán)境,處理員工申訴,解決勞資糾紛,提升員工滿意度。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,五年以上人力資源工作經(jīng)驗;
2、熟悉國家、地區(qū)相關(guān)合同管理、薪金制度、保險福利待遇等方面的法律及政策;
3、具備薪酬管理思維,熟練掌握薪酬策略、薪資體系的制定、推行方式等;
4、良好的職業(yè)素養(yǎng)、踏實穩(wěn)重,工作細致嚴謹,責(zé)任心強;
5、要求具備制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、勞動密集型企業(yè)或大型物業(yè)企業(yè)SSC工作經(jīng)驗。

工作地點

合肥蜀山區(qū)新地中心

職位發(fā)布者

徐女士/HR

三日內(nèi)活躍
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南京朗詩物業(yè)管理有限公司武漢分公司
朗詩綠色生活(南京朗詩物業(yè)管理有限公司)成立于2005年,是一家深耕長三角、布局全國,快速成長的全生命周期綠色生活服務(wù)商。公司擁有物業(yè)管理國家一級資質(zhì),連續(xù)多年獲得“中國物業(yè)服務(wù)百強企業(yè)”、“服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)先企業(yè)”、“華東物業(yè)服務(wù)領(lǐng)先品牌”等榮譽,2020年位列中國物企百強第28位。朗詩綠色生活倡導(dǎo)通過社區(qū)的綠色運營來持續(xù)改善人居生活體驗,2020年8月,上海虹橋綠郡項目于獲得全球首個BREEAM In-Use V6住宅類項目運營認證。依托十余年專業(yè)綠色社區(qū)運營服務(wù)經(jīng)驗,以及行業(yè)領(lǐng)先的客戶滿意度,朗詩綠色生活堅持以客戶導(dǎo)向,為開發(fā)企業(yè)、中高端家庭、公建客戶提供專業(yè)的一站式綠色、健康、人文生活服務(wù),提供包括:前期介入服務(wù)、銷售案場服務(wù)、住宅物業(yè)服務(wù)、社區(qū)資產(chǎn)服務(wù)、社區(qū)文化服務(wù)等全生命周期的綠色生活服務(wù)解決方案,開展包括:全委服務(wù)、顧問咨詢、股權(quán)合作、單項委托等全價值鏈服務(wù)的市場合作,服務(wù)項目涵蓋:住宅、寫字樓、公寓、酒店、醫(yī)院、學(xué)校、產(chǎn)業(yè)園等多種業(yè)態(tài)。截至2020年7月,朗詩綠色生活已進駐全國33個城市,服務(wù)近200個項目,管理面積超過2300余萬平方米,服務(wù)業(yè)主超過50萬人。公司市場化步伐不斷加快,外接項目在管面積占比已逾40%。通過研究和滿足客戶的真實需求,朗詩綠色生活在行業(yè)率先提出“有溫度的社區(qū)”服務(wù)理念并積極踐行,于細微之處體現(xiàn)服務(wù)的溫度,獲得了業(yè)主和行業(yè)的廣泛贊譽。朗詩綠色生活秉承朗詩集團“以人為本”文化精髓,恪守“人本、陽光、綠色”的核心價值觀,致力于為廣大業(yè)主提供有溫度的服務(wù),創(chuàng)造美好綠色生活,成為有溫度的社區(qū)生活服務(wù)引領(lǐng)者。
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