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凱迪仕智能鎖
智能鎖領(lǐng)先企業(yè)，國內(nèi)鎖具龍頭企業(yè)
行業(yè)：電子、五金機(jī)械行業(yè)
規(guī)模：1000人以上
任職要求：
1.26-40歲，智能鎖、物聯(lián)網(wǎng)、智能小家電相關(guān)，規(guī)模200人以上
2.有同崗3年及以上電子產(chǎn)品導(dǎo)入工作經(jīng)驗
3.有主導(dǎo)成功導(dǎo)入5個新品項目落地經(jīng)驗，能獨立主導(dǎo)新品開發(fā)等優(yōu)先
4.熟悉電子消費品類產(chǎn)品工藝及開發(fā)流程
崗位職責(zé)：
1. 新產(chǎn)品的工藝評審，推動評審中的問題改善，滿足產(chǎn)品的可制造性條件
2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的工藝開發(fā)、過程設(shè)計，監(jiān)督產(chǎn)線開發(fā)落地
3. 制作新產(chǎn)品的相關(guān)生產(chǎn)文件編制，過程能力的驗證、生產(chǎn)線驗收報告
4. 組織建立新產(chǎn)品導(dǎo)入小組，制定小組成員工作內(nèi)容，并協(xié)調(diào)各部門資源協(xié)作
5. 主導(dǎo)產(chǎn)品試產(chǎn)到量產(chǎn)轉(zhuǎn)化銜接工作及流程標(biāo)準(zhǔn)化
6. 負(fù)責(zé)樣件、試產(chǎn)過程跟蹤，收集整理產(chǎn)品試產(chǎn)相關(guān)問題（物料、工裝、設(shè)計、設(shè)備、采購、計劃、工藝、品質(zhì)等），并追蹤推動試產(chǎn)階段的相關(guān)問題改善并關(guān)閉
7. 組織并主導(dǎo)相關(guān)部門對產(chǎn)品轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)量產(chǎn)進(jìn)行可制造性評估，并輸出相關(guān)報告
8. 組織產(chǎn)品試產(chǎn)PFMEA、control plan的制作
9. 負(fù)責(zé)新品的初期流動管理工作
工作時間：單休
吃：有食堂，公司補(bǔ)貼，個人承擔(dān)5元/餐，月260元左右，先吃后扣。
住：免費提供單人公寓宿舍。環(huán)境好，面積大，配備衣柜、桌子、空調(diào)、熱水、洗衣機(jī)、衛(wèi)生間、陽臺等。
平臺及調(diào)薪：
1.根據(jù)個人能力提供晉升和調(diào)薪，
2.根據(jù)市場工資行情調(diào)薪，
3.企業(yè)效益調(diào)薪。薪資不低于市場。
福利：
1.社會保險：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險；
2.公積金：住房公積金；
3.免費提供宿舍：水電費自理
4.食堂就餐：就餐補(bǔ)助
5.全勤獎：
6.節(jié)日福利：3.8婦女節(jié)、端午節(jié)福利、中秋節(jié)福利等
7.春節(jié)帶薪休假：
8.春節(jié)車費補(bǔ)貼：
9.工齡獎：工作滿1年，按月發(fā)放
10.優(yōu)秀評選：
11.結(jié)婚禮金：
12.健康體檢福利：
13.工會、愛心基金慰問補(bǔ)助：個人或家庭、重要困難事件人員資助獎勵
14.旅游拓展：
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