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更新于 4月23日
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人事行政經(jīng)理/主管

6000-10000元
  • 昆明西山區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

培訓招聘員工關(guān)系績效管理綜合人力部門金屬制品業(yè)
崗位職責：
人力資源管理
1. 全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，制訂適應(yīng)公司發(fā)展的人力資源規(guī)劃，人力成本預(yù)算，并負責監(jiān)督實施；
2. 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃及重大問題的決策，向公司提供有關(guān)人力及公司業(yè)績戰(zhàn)略、組織發(fā)展和建設(shè)等方面的建議，輔助總經(jīng)理處理公司問題；
3. 向公司決策層提供人力資源、組織機構(gòu)優(yōu)化等方面的建議，并致力于提高公司綜合管理水平，控制成本，開源節(jié)流；
4. 督導(dǎo)考核各部門工作流程執(zhí)行情況，搭建各崗位勝任力模型，組織梳理公司各序列的任職資格，并對相關(guān)崗位進行認證，搭建員工職業(yè)發(fā)展通道；
5. 構(gòu)建和完善適應(yīng)公司發(fā)展的人力資源管控體系（培訓開發(fā)、績效管理、用人機制等），強化人力資源管理的專業(yè)性和規(guī)范性；
6. 負責各類中高級人才的甄別和選拔，解決公司管理過程中的重大人力資源問題，指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃；
7. 結(jié)合績效管理和薪酬福利建立有效的激勵機制，完善公司的專項激勵機制，充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性；
8. 梳理和傳遞公司企業(yè)文化，打造公司企業(yè)文化；
行政管理
1. 協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定，完成公司行政管理規(guī)，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，積極配合做好內(nèi)部管理工作；
2. 擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度，督促所屬人員嚴格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定，做到依章辦事，有章可循，規(guī)劃公司的各項行政運營管理；
3. 組織公司各會議的召開，組織編寫會議紀要和決議，并檢查各業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行情況；
4. 擬定公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品、車輛宿舍食堂安保綠化等方面管理的規(guī)章制度，做到制度健全，按章辦事, 并負責公司行政費用的預(yù)算與控制；
5. 在公司負責人領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系，匯總各部門的規(guī)章制度，制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行；
6. 組織、安排重要客人來訪的接待工作、政府對接工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，宣傳企業(yè)文化和公司理念，樹立公司的良好形象。
任職資格：
1學歷：大專及以上學歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)
2.10年以上人事行政工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗，4年以上人事行政經(jīng)理工作經(jīng)驗，通曉企業(yè)人力資源管理行政管理知識、具備勞動法等法律方面的知識
3.具有制造業(yè)運營管理體系及人事、企業(yè)文化體系設(shè)計及成功推進經(jīng)驗
4.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力，具有戰(zhàn)略、策略化思維。
職位福利：五險、全勤獎、周末雙休

工作地點

昆明西山區(qū)紅星國際廣場7幢2306（云南益智達交通設(shè)施有限公司）

職位發(fā)布者

劉/人事行政主管

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昆明暢達經(jīng)貿(mào)有限公司座落于風景秀麗的滇池南岸的昆明市晉寧上蒜鎮(zhèn)工業(yè)園區(qū)，是集研究、開發(fā)、制造銷售于一體的金屬防護欄網(wǎng)的生產(chǎn)企業(yè)，我公司擁有國內(nèi)最先進的生產(chǎn)設(shè)備，檢測設(shè)備和專業(yè)的技術(shù)人才，制作工藝精湛，檢測手段全面，產(chǎn)品嚴格按照國家綠色環(huán)保標準及客戶要求進行制造，通過內(nèi)部規(guī)范管理，形成了有效的質(zhì)量保證體系。我公司以高度的敬業(yè)精神、嚴謹?shù)目茖W管理、周到的售后服務(wù)，深受廣大客戶的各界朋友的贊賞的信賴。我們的宗旨是：以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展，效率成就品牌，誠信鑄就未來。昆明上班地址：紅星國際廣場7棟23樓晉寧上班地址：昆明市晉寧縣上蒜工業(yè)園區(qū)63號
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