職位描述:
1、負責(zé)濟南辦事處人員招聘、員工關(guān)系管理、薪酬體系設(shè)計管理等工作;
2、負責(zé)辦公室行政及后勤方面工作;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動管理專業(yè)優(yōu)先;
2、年齡25-30歲之間,2-5年人力資源管理工作經(jīng)歷,熟悉人力資源工作、行政后勤工作流程;
3、形象氣質(zhì)佳,身體健康,性格開朗,有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強。
(本崗位雙休正常法休,薪資面議可適當(dāng)提高,通勤距離不高于10公里)