主要職責(zé):
1、團(tuán)隊管理:管理集團(tuán)品牌管理中心媒介公關(guān)部,組織開展日常工作,對部門團(tuán)隊建設(shè)和績效目標(biāo)負(fù)責(zé),并對全國各項目的媒介公關(guān)工作進(jìn)行條線管理和考核。
2、媒體關(guān)系:根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)需要,統(tǒng)籌集團(tuán)整體的媒介關(guān)系維護(hù)和拓展,為輿情公關(guān)和新聞宣傳提供有力保障。本人需側(cè)重黨央媒、財經(jīng)媒體、北京市媒體,以及農(nóng)業(yè)和食品領(lǐng)域的垂直媒體。
3、媒介傳播:組織本部門及集團(tuán)各項目,圍繞集團(tuán)工作規(guī)劃開展常態(tài)化的媒體傳播,以及根據(jù)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展需要,策劃組織專題性新聞傳播項目,提升企業(yè)在媒體上的傳播聲量。
4、輿情公關(guān):組織開展輿情防控、監(jiān)測、處置工作,逐步完善集團(tuán)輿情管控制度和機(jī)制,完善集團(tuán)輿情
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
任職要求:
1、性別、年齡、婚育:不限性別、婚育(如果家庭、婚育等因素明顯會導(dǎo)致穩(wěn)定性不足的,或者不能承受較大工作壓力的,原則上不考慮)。年齡48歲以內(nèi),35歲以下優(yōu)先。
2、學(xué)歷、專業(yè):統(tǒng)招本科及以上。新聞傳播、中文等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,綜合個人履歷能力等因素,其他專業(yè)也可考慮。
3、職業(yè)資格和工作經(jīng)驗:三年以上工作經(jīng)驗,大型企業(yè)集團(tuán)相關(guān)崗位或?qū)I(yè)媒體采編崗位均可。有農(nóng)業(yè)/食品/產(chǎn)業(yè)園/地產(chǎn)品牌策劃和傳播經(jīng)驗的優(yōu)先。
4、必備的核心能力:
(1)編輯寫作能力:本崗位必須具備極強(qiáng)的寫作能力,包括采訪和編輯能力。需要提供可驗證的代表作品;
(2)宣傳策劃能力:具有極強(qiáng)的政策敏感性,對政策和行業(yè)熱點充滿興趣,并能夠結(jié)合企業(yè)自身的業(yè)務(wù)動態(tài)和特色亮點進(jìn)行宣傳策劃,特別是擅長跟媒體合作進(jìn)行新聞宣傳策劃。需要提供可驗證的成果,并有自己的心得體會;
(3)媒體關(guān)系能力:在黨央媒、財經(jīng)媒體、北京市媒體以及農(nóng)業(yè)食品領(lǐng)域有較強(qiáng)媒體資源,樂于交際,溝通能力強(qiáng),能夠整合集團(tuán)各類資源,較好的完成媒體維護(hù)和拓展、媒體接待、組織媒體宣傳采風(fēng)活動等工作。
(4)輿情管理經(jīng)驗:在輿情管控全鏈條具有豐富經(jīng)驗和成果,能夠提供可驗證的輿情管理體系建設(shè)和成功的輿情防空處置案例,并有自己的心得體會。
(5)團(tuán)隊管理能力:有集團(tuán)化企業(yè)的媒介公關(guān)團(tuán)隊管理經(jīng)驗,通過績效管理、專業(yè)賦能和文化引領(lǐng),帶領(lǐng)團(tuán)隊持續(xù)進(jìn)步。
5、職業(yè)素質(zhì):
(1)本崗位優(yōu)先看重人選的敬業(yè)精神,能夠承受較大的壓力,并帶領(lǐng)團(tuán)隊高效完成本職工作;
(2)性格開朗,有較強(qiáng)的團(tuán)隊意識、協(xié)作能力,能夠與內(nèi)部外部合作伙伴進(jìn)行有效的工作配合;
(3)對所工作的領(lǐng)域有好奇心,喜歡并擅長學(xué)習(xí),追求上進(jìn),愿意接受挑戰(zhàn)并不斷成長;
(4)誠信廉潔