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崗位職責: 1. 負責公司人事、行政工作的統(tǒng)籌、執(zhí)行、管理、檢查工作; 2. 負責公司公文的行文、簽發(fā)、監(jiān)督執(zhí)行工作; 3. 負責公司行政、人事相關(guān)制度的擬定、簽發(fā)、監(jiān)督執(zhí)行工作; 4. 負責公司會議的組織、執(zhí)行，并跟進會議決議的執(zhí)行情況; 5. 負責公司榮譽、資質(zhì)的申報、整理、披露工作; 6. 負責公司各類來訪接待安排工作; 7. 負責公司勞動關(guān)系及員工檔案的管理工作; 8. 負責試用期及正式員工的考核考評工作的執(zhí)行； 9. 建立和維護員工關(guān)系，提升員工的組織凝聚力； 10. 負責垂釣園人員招募及管理工作； 11. 其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項； 任職要求： 1. 熱愛祖國，擁護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正、無犯罪記錄； 2. 身體健康、無紋身、無傳染病、無家族遺傳病史； 3. 對待工作積極認真、有責任心、對公司忠誠、有團隊合作精神； 4. 可吃苦耐勞，具備較強的適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力及抗壓能力； 5. 身高160cm以上，年齡在22-45之間，大專及以上學(xué)歷； 6. 熟練使用辦公軟件Word、Excel、PPT等； 7. 有3-5年人事經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗； 8. 熟悉國家及當?shù)叵嚓P(guān)法律法規(guī)及政策； 9. 熟悉人資六大板塊，擅長招聘、員工關(guān)系、員工培訓(xùn)等相關(guān)領(lǐng)域；能夠獨立處理和解決人力資源相關(guān)問題； 10. 具有良好的情緒控制能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及高度的團隊精神; 11. 具有良好的思維分析能力、解決問題及處理緊急事務(wù)的能力; 福利待遇: 1. 工作時間： 夏季上午8:30-12:00 13:30-18:00 冬季上午8:30-12:00 13:00-17:30 2. 福利：繳納五險一金、周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休假 3. 餐補/包吃，管住，話費補助，全勤獎，工齡工資，節(jié)日福利