崗位職責:
1. 內(nèi)控咨詢與支持
? 對接監(jiān)管機構,推動監(jiān)管政策整改落實。
? 深入了解公司業(yè)務模式和流程,為業(yè)務部門提供內(nèi)控相關的咨詢服務,解答疑問,提供專業(yè)建議。
? 參與業(yè)務部門的重要項目和決策,進行內(nèi)控風險評估,提前識別和防范潛在風險。
2. 制度建設與流程設計
? 結合業(yè)務特點,對公司內(nèi)控流程進行梳理優(yōu)化。
? 結合業(yè)務特點和內(nèi)控要求,協(xié)助制定和完善公司相關制度、流程和系統(tǒng)控制。
? 監(jiān)督內(nèi)控制度、機制的執(zhí)行情況,及時發(fā)現(xiàn)和反饋制度執(zhí)行中的問題,提出優(yōu)化建議。
3. 風險評估與管理
? 定期對公司業(yè)務進行風險評估,識別關鍵風險點,制定風險應對策略。
? 跟蹤風險整改措施的落實情況,確保風險得到有效控制。
4. 數(shù)據(jù)分析與監(jiān)控
? 收集、整理和分析內(nèi)控相關數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持和風險預警。
? 建立和完善內(nèi)控監(jiān)控指標體系,對業(yè)務運營進行實時監(jiān)控和定期報告。
5. 溝通協(xié)調(diào)與培訓
? 與業(yè)務部門保持密切溝通,協(xié)調(diào)解決內(nèi)控相關的問題和爭議,促進部門間的協(xié)作。
? 組織開展內(nèi)控培訓和宣貫活動,提高業(yè)務部門的內(nèi)控意識和合規(guī)水平。
任職要求:
1. 教育背景
? 本科及以上學歷,法律、風險管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗
? 具有5年以上四大行及股份制銀行總行或分行對公產(chǎn)品管理、風險管理及制度流程管理相關經(jīng)驗,或金融審計咨詢機構咨詢相關經(jīng)驗。
3. 專業(yè)技能
? 熟悉銀行類供應鏈產(chǎn)品業(yè)務邏輯和合規(guī)管理要求。
? 熟悉金融業(yè)務流程和風險特點,具備扎實的內(nèi)控專業(yè)知識。
? 熟練掌握風險評估、數(shù)據(jù)分析、流程優(yōu)化等工具和方法。
? 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力和團隊合作精神。
? 具有較強的學習能力和創(chuàng)新意識,能夠快速適應業(yè)務變化。
4. 職業(yè)素養(yǎng)
? 具備高度的責任心和誠信意識,嚴守職業(yè)操守和公司機密。
? 具有較強的邏輯思維能力和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度