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【任職要求】
1、30-45周歲，大專以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可放寬；
2、銀行理財、券商投資、信托公司等相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗5年以上；
3、有知名第三方理財公司同等業(yè)績與職位經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、品行端正、性格堅毅、勤奮好學(xué)、勇于堅持；
5、擁有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊協(xié)作精神，卓越的商業(yè)談判能力，能夠準確的把握市場趨勢，制定有效的市場拓展策略；
6、具有金融機構(gòu)個人理財產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗或高端地產(chǎn)、高端會所銷售經(jīng)驗的優(yōu)先；
8、有銀行、證券、保險、基金等從業(yè)資格和理財師等資格證書者優(yōu)先。
【崗位職責(zé)】
1、組建并管理銷售團隊，提升員工專業(yè)技能、提高團隊士氣與留存率；
2、制定區(qū)域內(nèi)市場開發(fā)、客戶維護策略，提升市場競爭力與客戶服務(wù)體驗；
3、管理區(qū)域銷售、市場開拓、產(chǎn)品宣傳、企業(yè)形象推廣等工作；
4、監(jiān)督銷售進度，定期分析銷售數(shù)據(jù)，調(diào)整策略確保目標(biāo)達成；
5、監(jiān)督團隊執(zhí)行公司風(fēng)控制度，確保銷售行為符合監(jiān)管要求，防范業(yè)務(wù)風(fēng)險；
6、推動新技術(shù)應(yīng)用提升銷售效率；
7、完成上級交辦的其他戰(zhàn)略性任務(wù)。
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