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崗位職責(zé)： 1、質(zhì)量管理制度的建設(shè) （1）參與制定企業(yè)質(zhì)量管理的各項(xiàng)制度和標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督其執(zhí)行 （2）指導(dǎo)貫徹落實(shí)企業(yè)的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo) 2、推進(jìn)質(zhì)量管理體系建設(shè)和完善 （1）指導(dǎo)編制完備的質(zhì)量體系文件，監(jiān)督體系文件的執(zhí)行與日常管理 （2）負(fù)責(zé)開展質(zhì)量管理體系的評(píng)審與認(rèn)證工作 3、指導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)質(zhì)量管理工作 （1）監(jiān)督和檢查企業(yè)各部門的質(zhì)量執(zhí)行情況 （2）會(huì)同有關(guān)部門評(píng)估供應(yīng)商質(zhì)量體系，選擇合適的供應(yīng)商 （3）負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)質(zhì)量檢驗(yàn)工作 4、推進(jìn)質(zhì)量改進(jìn)工作 （1）協(xié)助各部門開展重大質(zhì)量改善和成本降低項(xiàng)目 （2）組織制定質(zhì)量改善計(jì)劃并指導(dǎo)、監(jiān)督員工執(zhí)行 5、質(zhì)量問(wèn)題域事故處理 （1）組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題 （2）參與重大質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)和質(zhì)量事故的處理工作 （3）組織對(duì)質(zhì)量投訴的管理、調(diào)查和處理工作 6、組織開展企業(yè)的質(zhì)量教育培訓(xùn)工作 （1）組織制定和實(shí)施企業(yè)年度質(zhì)量教育的培訓(xùn)計(jì)劃 （2）在質(zhì)量培訓(xùn)過(guò)程中，承擔(dān)講授部分質(zhì)量課程的工作 7、員工管理 （1）負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)質(zhì)量管理部人員日常工作的監(jiān)督和指導(dǎo) （2）負(fù)責(zé)質(zhì)量管理部人員的工作績(jī)效考核和工作調(diào)動(dòng) （3）負(fù)責(zé)安排對(duì)質(zhì)量管理部員工的崗位技能培訓(xùn) 任職資格： 1. 本科以上學(xué)歷，10年以上醫(yī)療器械（二類有源&三類無(wú)源）質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)； 2. 責(zé)任心強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，善于跨部門溝通協(xié)調(diào)。 3. 有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類質(zhì)量工具。對(duì)于質(zhì)量管理有行之有效的體系方法。