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崗位職責：
1、深入了解抖音各業(yè)務(wù)，基于數(shù)據(jù)、調(diào)研和業(yè)務(wù)輸入，理解用戶痛點和需求，幫助用戶解決訴求；
2、協(xié)同上下游推進用戶體驗問題在解決流程上各環(huán)節(jié)的相關(guān)策略、標準和產(chǎn)品的制定和優(yōu)化；
3、建立和優(yōu)化體驗和服務(wù)在關(guān)鍵環(huán)節(jié)上的基礎(chǔ)能力，牽引部門整體運營能力的提升和關(guān)鍵指標的達成。
任職要求：
1、本科及以上學歷，互聯(lián)網(wǎng)C端產(chǎn)品或運營經(jīng)驗，對用戶體驗有思考沉淀；
2、邏輯性強，具備良好的問題分析和問題解決能力；
3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和較好的抗壓能力，能夠協(xié)同多團隊推進工作落地；
4、有項目統(tǒng)籌經(jīng)驗者優(yōu)先。