崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)銷售業(yè)績的跟蹤、分析和評估,及時匯報并提出改進(jìn)方案。
2. 負(fù)責(zé)銷售人員市場走訪情況跟蹤
3.銷售人員出勤情況統(tǒng)計管理
4.銷售人員日常培訓(xùn)管理
5.銷售人員考核
6.市場、精品分析
7.合同審核
8.銷售開單數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析
9.客服人員管理
10.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
任職要求:
1. 具備較強的銷售管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
2. 熟悉銷售市場和銷售流程,有成功管理銷售團(tuán)隊的經(jīng)驗。
3. 熟練使用辦公軟件相關(guān)工具,例如Word、Excel等。
4. 出色的談判技巧和解決問題的能力。