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更新于 今天

【商丘正弘?yún)R】營運專員

5000-6000元·15薪
  • 商丘梁園區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商戶管理商品陳列商場管理活動管理購物中心
1) 協(xié)助部門經理制定本樓層經營預算,制定考核指標;
2) 協(xié)助部門經理制定本樓層經營數(shù)據(jù)分析,并溝通廠商給出解決辦法;
3) 協(xié)助部門經理洽談本樓層商品活動內容,并監(jiān)督執(zhí)行;
4) 負責本樓層商戶費用催繳工作;
5) 負責聯(lián)合相關部門規(guī)范本樓層商戶進退場工作的安排;
6) 負責建立與商戶的溝通,保持及時高效的信息傳達;
7) 推行實施正弘城日常經營管理規(guī)范;
8) 監(jiān)管商戶經營規(guī)范化(包括監(jiān)督營業(yè)執(zhí)照辦理、監(jiān)督物價標簽規(guī)范化及監(jiān)督餐飲店鋪食品安全管理等);
9) 開展正弘城現(xiàn)場管理(包括店鋪內外視覺形象管理、經營秩序管理、即時糾紛處理及保潔、消防及工程協(xié)調等);
10)監(jiān)控商戶日常經營業(yè)績,協(xié)助商戶提升銷售業(yè)績;
11)例行召開店長會,調動店長工作積極性,建立長效性溝通與管理機制;
12)定期輸出商戶營運報告,總結與評估商戶的經營表現(xiàn);
13)受理商戶提出的投訴或意見,反饋給相關部門并監(jiān)督執(zhí)行。

工作地點

河南省商丘市梁園區(qū)神火大道與凱旋東街交匯處3號樓外掛電梯4樓

職位發(fā)布者

李女士/人事經理

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公司Logo河南正弘商業(yè)管理有限公司
河南正弘商業(yè)管理有限公司為正弘集團旗下的商業(yè)地產板塊正弘集團創(chuàng)立于上世紀九十年代初,是一家集商業(yè)運營、地產開發(fā)、物業(yè)管理、高科技制造于一體的多元化大型集團公司。專為城市締造精品與高尚生活運營商。全方位構筑奢尚生活,提升中原品味、品質和標準。一、公司大事件:1997年初正弘國際名店源起。中原首家名品專營百貨店“品尚”基因1997年中正弘置業(yè)成立。“精品品質”承諾,“陽光、簡單、務實”文化內核,累計開發(fā)超800萬㎡2016年正弘商業(yè)誕生。正弘集團向商業(yè)地產進軍,開啟新戰(zhàn)略布局,成為復合型房企2018年正弘城盛大綻放。再披“商業(yè)戰(zhàn)甲”,花園路商圈點睛之筆,95%+開業(yè)率,月均200萬+客流2022年鄭州正弘?yún)R亮相。后疫情時代信心開拓之作,“青年歡聚場,世界奇遇地”,8大主題空間,2大主題街區(qū)2024年商丘正弘?yún)R落子。打響地市擴張的第一槍,現(xiàn)代商業(yè)與古韻商都完美融合2024年弘坊叩石墾壤。正弘集團“追夢”之作,國際一流定位,建筑面積41萬平方方,總投資68.5億元二、企業(yè)文化:正弘商業(yè)構建“一三五”模式打造文化體系邏輯,塑造獨具特色的企業(yè)文化。 1、一個理念系統(tǒng)愿景:成為中國零售業(yè)界受人尊敬和喜愛的一流企業(yè)使命:共筑美好生活價值觀:陽光、簡單、務實經營理念:“三心”+“三堅持”企業(yè)精神:自強、創(chuàng)新、超越 2、三個行為模型組織行為、領導者行為、員工行為通過運營戰(zhàn)略、組織管理、人才發(fā)展、團隊建設、服務規(guī)范等踐行、詮釋公司文化。 3、五個傳播模塊靜態(tài)視覺+動態(tài)視聽+文化活動+樹立榜樣+環(huán)境建設通過多樣形式的載體傳播公司文化,有效地統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動,以達到激勵和培育、溝通和調適的目的。三、未來發(fā)展:以鄭州為核心,以弘坊、正弘城、正弘?yún)R、正弘里四條產品線為模型深耕河南市場;預計2028年管理運營10家購物中心,管理租賃面積近100萬平方,擁有超過1000萬忠誠會員,合作超過2000個品牌;計劃未來3年內,正弘商業(yè)的營業(yè)額突破100億。
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