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一、崗位職責(zé)? 1.戰(zhàn)略與市場(chǎng)規(guī)劃：熟悉鐵路（中歐班列）、汽運(yùn)等運(yùn)輸模式，跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，分析市場(chǎng)趨勢(shì)。結(jié)合公司目標(biāo)制定 3-5 年?duì)I銷戰(zhàn)略，規(guī)劃預(yù)算與市場(chǎng)拓展路徑，推動(dòng)中亞、俄語(yǔ)區(qū)等重點(diǎn)區(qū)域業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。? 2.業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理：掌握公司國(guó)際物流及供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)，監(jiān)控價(jià)格走勢(shì)，定位市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，明確目標(biāo)客戶。針對(duì)大客戶制定策略，提升市場(chǎng)占有率。? 3.團(tuán)隊(duì)與客戶管理：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)大客戶關(guān)系，挖掘需求、響應(yīng)反饋。完善銷售制度流程，組織培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)。? 4.數(shù)據(jù)與品牌建設(shè)：搭建客戶信息體系，分析數(shù)據(jù)支撐決策。策劃品牌推廣活動(dòng)，提升公司在國(guó)際物流領(lǐng)域知名度。? 5.資源協(xié)調(diào)與日常工作：協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，保障銷售目標(biāo)達(dá)成；安排部門日常工作，監(jiān)督進(jìn)度與質(zhì)量。? 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。? 二、任職要求? 1.學(xué)歷專業(yè)：本科及以上，物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具備物流管理與市場(chǎng)分析知識(shí)。? 2.工作經(jīng)驗(yàn)：5 年以上物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3 年以上銷售或管理經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)際物流、中歐班列業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.能力素質(zhì)：有戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)分析能力；擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)管理與資源整合；數(shù)據(jù)分析熟練，具備品牌推廣能力。 4.其他：責(zé)任心強(qiáng)，適應(yīng)出差，認(rèn)同企業(yè)文化。 三、薪資福利 1.薪資：無(wú)責(zé)底薪 + 業(yè)績(jī)提成，綜合年薪： 2.保障：五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假 3.活動(dòng)：團(tuán)隊(duì)建設(shè)、生日會(huì)與節(jié)日福利