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此崗位前期擔(dān)任海外售后技術(shù)工作，后期根據(jù)個(gè)人發(fā)展情況，公司培養(yǎng)轉(zhuǎn)型為海外銷售（拿銷售提成，發(fā)展空間更大，賺錢更多，以技術(shù)為依托，讓業(yè)務(wù)拓展自己的收入上限） 崗位職責(zé)： 前期負(fù)責(zé)技術(shù)工作： 1.負(fù)責(zé)海外客戶設(shè)備的安裝、培訓(xùn)工作。 2.負(fù)責(zé)海外設(shè)備維修工作。 3.根據(jù)公司制度定期回訪客戶對(duì)機(jī)器進(jìn)行保養(yǎng)，消除潛在隱患，提高客戶滿意度，樹立企業(yè)良好形象。 4.配合協(xié)助銷售部門進(jìn)行客戶驗(yàn)機(jī)工作。 5.配合協(xié)助業(yè)務(wù)部門為客戶進(jìn)行技術(shù)解答；根據(jù)客戶需求負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程排查客戶問題，給出解決方案。 6.根據(jù)公司要求及展會(huì)相關(guān)制度負(fù)責(zé)做好布展、開展、撤展等工作。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，良好的英語讀寫能力（四級(jí)水平左右） 2.具備機(jī)電、機(jī)械、電氣類專業(yè)知識(shí)和常識(shí) 3.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、服務(wù)意識(shí)，接受短期海外出差 福利待遇： 1、前期技術(shù)薪資：綜合到手7000-10000 2、公司成立15年行業(yè)領(lǐng)先，員工平均年齡25歲，超級(jí)棒的氛圍和活力，賺錢到手軟，需要你具備一定的挑戰(zhàn)性； 3、社會(huì)保險(xiǎn)6險(xiǎn) 4、每年兩次出國旅游或國內(nèi)遠(yuǎn)郊游； 5、公司提供入職培訓(xùn)和每周學(xué)習(xí)，帶優(yōu)秀員工和管理者外地學(xué)習(xí)； 6、一年10次以上團(tuán)建或周邊旅游； 7、國家法定假期帶薪休假，入職周年文化、生日福利； 8、免費(fèi)提供午餐、包吃??； 9、公司的宗旨：對(duì)內(nèi)成就員工、對(duì)外成就客戶。