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人事專員(環(huán)保公司)

4000-6000元
  • 重慶南岸區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系環(huán)保人力資源服務(wù)
職責(zé)描述:
1、具有環(huán)保行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗。人力資源規(guī)劃:根據(jù)公司經(jīng)營目標,及年度關(guān)鍵戰(zhàn)役,制定組織人力資源規(guī)劃;
2、招聘:與業(yè)務(wù)部門共同商定招聘需求,統(tǒng)籌招聘工作的開展;
3、培訓(xùn):建立培訓(xùn)體系,開展新員工入職培訓(xùn),在職員工技能提升及績效改善相關(guān)培訓(xùn)的開展,使培訓(xùn)為業(yè)務(wù)賦能;
4、績效:制定公司績效管理的規(guī)則,推動績效管理的實施,進行績效過程及結(jié)果管理,通過績效數(shù)據(jù)分析,協(xié)助各部門管理者管理績效全過程;
5、薪酬:通過內(nèi)外部調(diào)研及公司的薪酬策略,制定并持續(xù)優(yōu)化崗位激勵方案,制定薪酬規(guī)則,進行薪酬分析,對人效負責(zé),保障公司的人工成本在預(yù)算范圍內(nèi);
6、企業(yè)文化:努力創(chuàng)造并維持員工的工作熱情,定期開展團隊建設(shè)活動,傳播企業(yè)文化正能量;
7、員工關(guān)系:負責(zé)公司勞動關(guān)系及勞資風(fēng)險管理,處理各類工傷、投訴、仲裁事宜:
8、干部管理:負責(zé)各部門管理者的日??己思肮芾恚瑓f(xié)助管理者開展各類管理工作,持續(xù)優(yōu)化和完善公司管理體系,使公司各項業(yè)務(wù)有序進行;
9、統(tǒng)籌人力資源項目開展,如:人才梯隊、任職資格等;
10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作內(nèi)容。
任職要求:
1、必須具有環(huán)保行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗。
2、主導(dǎo)或參與過績效和薪酬項目優(yōu)先;
3、思維敏捷,親和力強,處事靈活,溝通能力、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力強;
4、工作積極主動,責(zé)任心強,能承受工作壓力,有良好的職業(yè)道德,能熟練運用office辦公軟件;
5、大專以上學(xué)歷,1年以上人力資源崗位工作經(jīng)驗,具備人力資源各版塊理論知識,人力資源、心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
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工作地點

重慶市南岸區(qū)南濱路朝天門廣場對岸A1-2棟寫字樓

職位發(fā)布者

王女士/副總經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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重慶平慶實業(yè)(集團)有限公司
重慶平慶實業(yè)(集團)有限公司,是一家集環(huán)保、機電、服飾、勞務(wù)、投資為一體的綜合性實業(yè)集團。集團成立之初,我們就以“為股東創(chuàng)造利潤,為顧客創(chuàng)造價值,為員工創(chuàng)造機會,為社會創(chuàng)造效益”為己任。我們深刻認識到,在市場大環(huán)境面前,保證股東的資金投資回報,是公司生存和發(fā)展的基石;同時,我們把讓員工與企業(yè)共同成長,為員工創(chuàng)造實現(xiàn)美好夢想的機會作為最大重心;持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價值,客戶滿意是我們業(yè)務(wù)發(fā)展的最大保障。重慶平慶實業(yè)集團有限公司本部下設(shè)行政中心、財務(wù)中心、商務(wù)中心,下轄江峻環(huán)??萍加邢薰?、派登環(huán)??萍加邢薰尽⒔C電設(shè)備制造有限公司、派登服飾有限公司、勞務(wù)有限公司、投資有限公司。重慶平慶實業(yè)集團有限公司秉承“用戶為本、服務(wù)至上、技術(shù)領(lǐng)先”的企業(yè)發(fā)展原則,我們致力于為客戶提供技術(shù)先進的產(chǎn)品。傾力打造成為各個行業(yè)的龍頭產(chǎn)業(yè)。
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