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崗位職責(zé) 1. 主導(dǎo)復(fù)雜業(yè)務(wù)交互設(shè)計(jì) - 負(fù)責(zé)公司核心級(jí)多端產(chǎn)品的交互架構(gòu)設(shè)計(jì)，輸出流程圖、高保真原型及交互規(guī)范。 - 針對(duì)多角色（管理員/員工）、海量數(shù)據(jù)、實(shí)時(shí)協(xié)作等復(fù)雜場(chǎng)景，設(shè)計(jì)高可用性解決方案。 2. 驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品體驗(yàn)升級(jí) - 通過用戶研究（訪談/測(cè)試/數(shù)據(jù)分析）挖掘企業(yè)用戶痛點(diǎn)，將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為可落地的交互方案，持續(xù)提升操作效率與協(xié)作體驗(yàn)。 - 建立并維護(hù)B端設(shè)計(jì)規(guī)范與組件庫，確?？绻δ芤恢滦浴? 3. 全鏈路協(xié)同推動(dòng) - 參與產(chǎn)品需求討論，從用戶體驗(yàn)角度提出專業(yè)建議，共同定義產(chǎn)品功能和體驗(yàn)?zāi)繕?biāo)。將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為具體的、可執(zhí)行的交互設(shè)計(jì)方案。 - 清晰傳達(dá)設(shè)計(jì)意圖和細(xì)節(jié)，理解技術(shù)實(shí)現(xiàn)邊界與可能性，共同探討技術(shù)解決方案，確保設(shè)計(jì)方案的可行性和高質(zhì)量落地。參與設(shè)計(jì)走查，確保最終實(shí)現(xiàn)符合設(shè)計(jì)預(yù)期。 4. 設(shè)計(jì)前瞻性探索 - 在滿足基礎(chǔ)需求的同時(shí)，主動(dòng)探索利用新技術(shù)（如AI智能推薦、自動(dòng)化流程）或創(chuàng)新交互模式提升產(chǎn)品體驗(yàn)和效率的可能性。 任職要求 必須滿足項(xiàng)： 1. 經(jīng)驗(yàn)背景 - 3-5年 B端/SaaS產(chǎn)品交互設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有復(fù)雜后臺(tái)系統(tǒng)、企業(yè)級(jí)軟件、文件管理或協(xié)同辦公類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 - 完整參與過至少1-2個(gè)復(fù)雜B端產(chǎn)品從0到1或重大版本迭代的設(shè)計(jì)過程，并能展示成功案例。 2. 核心能力 - 系統(tǒng)思維：能快速拆解企業(yè)級(jí)復(fù)雜業(yè)務(wù)邏輯（如多層級(jí)權(quán)限架構(gòu)、長任務(wù)流程）。 - 細(xì)節(jié)掌控：精準(zhǔn)定義交互狀態(tài)（加載/異常/邊界情況），輸出嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母弑Ｕ嬖汀? - 溝通推力：能用產(chǎn)品語言與技術(shù)語言清晰闡述設(shè)計(jì)，推動(dòng)方案高質(zhì)量落地。 3. 硬性技能 - 精通Figma/Mastergo等主流設(shè)計(jì)工具，熟練運(yùn)用用戶旅程圖、信息架構(gòu)圖等工具表達(dá)設(shè)計(jì)策略。 - 人機(jī)交互、工業(yè)設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)科學(xué)、心理學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。 加分項(xiàng)： - 具備在快節(jié)奏的敏捷開發(fā)環(huán)境中成功交付復(fù)雜B端項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 - 熟悉前端技術(shù)（HTML/CSS/組件化開發(fā)）或具備基礎(chǔ)視覺設(shè)計(jì)能力 。 - 對(duì)AI技術(shù)及其在提升工作效率方面的應(yīng)用有探索或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)。 投遞說明 請(qǐng)附： 1. 作品集（重點(diǎn)展示B端復(fù)雜模塊設(shè)計(jì)過程，含業(yè)務(wù)分析→交互方案→落地結(jié)果） 2. 案例說明：任選1個(gè)作品，簡述如何通過設(shè)計(jì)解決企業(yè)用戶效率痛點(diǎn)