職位描述
一、核心內容策劃與創(chuàng)意產出
1選題與創(chuàng)意發(fā)掘: · 深入洞察目標受眾,通過網絡熱點、社會話題、職場痛點、流行梗等,挖掘能引起廣泛共鳴的劇情選題。 · 建立并維護“選題庫”、“笑點庫”、“金句庫”,持續(xù)為內容創(chuàng)作提供素材。 · 定期進行腦暴會議,產出新穎、有趣、有反轉的劇情創(chuàng)意。
2劇本與大綱撰寫: · 負責短視頻的劇本撰寫,包括故事大綱、人物對話(臺詞)、場景描述、分鏡腳本等。 · 確保劇本結構緊湊,節(jié)奏感強,在短時間內完成起承轉合,并埋設笑點、淚點或反轉點。 · 設計具有記憶點和代表性的人設,并保持人設的統(tǒng)一性和成長性。
3熱點追蹤與融合: · 敏銳捕捉抖音、快手、小紅書等平臺的最新熱點和流行趨勢,并能快速與辦公室場景結合,進行二次創(chuàng)意創(chuàng)作,實現“熱??旄?。 二、前期籌備與制作協(xié)調
4拍攝準備: · 制定詳細的拍攝計劃,包括場地、道具、服裝需求等。 · 與導演、演員(可能是內部員工或專業(yè)演員)溝通劇本意圖和表演要求。
5現場執(zhí)行與督導: · 在拍攝現場擔任“靈魂人物”,確保拍攝內容與劇本構思一致,并能根據現場情況靈活調整優(yōu)化劇本。 · 協(xié)助導演把控表演節(jié)奏和劇情呈現效果。
6后期制作指導: · 與后期剪輯師緊密合作,提供剪輯思路和指導。 · 負責視頻的BGM(背景音樂)、音效、花字、特效、字幕等元素的建議和審定,確保成片風格統(tǒng)一且具有沖擊力。 三、數據分析與運營支持
7數據分析與復盤: · 監(jiān)測視頻發(fā)布后的核心數據(播放量、完播率、點贊率、評論率、轉發(fā)率、漲粉數等)。 · 定期進行數據復盤,分析爆款視頻的成功要素和表現不佳視頻的原因,總結規(guī)律,反哺到未來的內容策劃中。
8用戶互動與社群感知: · 密切關注評論區(qū),了解用戶反饋,與粉絲互動,從中發(fā)現新的選題靈感。 · 感知社群氛圍,維護賬號的活躍度和健康度。 四、團隊協(xié)作與項目管理
9跨部門溝通: · 與運營、拍攝、剪輯、演員等團隊成員保持高效溝通,確保項目從創(chuàng)意到落地的順暢進行。
10項目規(guī)劃: · 參與制定內容日歷,規(guī)劃短期和長期的內容方向,保證賬號的穩(wěn)定更新。
11行業(yè)調研: · 持續(xù)關注和分析同類競品賬號的動態(tài),學習其優(yōu)點,避免同質化,保持自身內容的獨特性和競爭力。
二、任職要求
1經驗:有短視頻策劃、編導或文案經驗者優(yōu)先,尤其是劇情類、搞笑類短視頻經驗。 ·
2網感:對互聯(lián)網文化有極度熱情,腦洞大,玩梗能力強,熟悉社交媒體語言。
3創(chuàng)意能力:強大的創(chuàng)意發(fā)散能力和故事構思能力,能持續(xù)產出新鮮點子。 ·
4編劇能力:優(yōu)秀的文字功底和劇本寫作能力,能駕馭不同風格。 ·
5溝通協(xié)調:出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能清晰傳達創(chuàng)意。 ·
6抗壓能力:能適應快節(jié)奏的工作和快速迭代的內容生產模式,能接受基于數據的反復優(yōu)化。 ·
7熱愛生活:對職場和人際關系有細膩的觀察力和共情力。 總而言之,這個崗位絕不僅僅是“寫段子的”,而是一個需要兼具創(chuàng)意、執(zhí)行、數據和共情能力的復合型角色,是辦公室短劇團隊的“大腦”。