崗位職責(zé):
1. 編制集團地勘相關(guān)戰(zhàn)略、年度及中長期計劃,組織集團項目的地勘檢查工作。
2. 編制集團地勘的管理制度,擬定并實施地勘工作制度規(guī)定,負(fù)責(zé)礦業(yè)權(quán)流轉(zhuǎn)事務(wù)性工作。
3. 收集分析地質(zhì)資料,制定勘探方案,規(guī)劃勘查路線、測點及技術(shù)手段。
4. 遵守行業(yè)規(guī)范,確保成果合規(guī),制定野外安全預(yù)案并落實安全措施。
5. 統(tǒng)籌規(guī)劃地質(zhì)技術(shù)人員,組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)與交流以提高其整體素質(zhì)。
6. 擬定第三方合作單位管理辦法,確定合作單位并簽訂合同,監(jiān)督其工作質(zhì)量并進行業(yè)績考核。
7. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部跨部門及分子公司間溝通協(xié)調(diào),配合相關(guān)部門開展資源考察和評價。
8. 與政府主管部門溝通協(xié)調(diào),辦理地勘相關(guān)手續(xù),提供地質(zhì)數(shù)據(jù)支持并參與項目評審。
任職要求:
1、熟練使用Excel、Word、PPT、SAP、CAD、GEOMAP、MAPGIS等辦公軟件,具備高效繪圖能力。
??2、教育背景:本科及以上學(xué)歷,中級及以上職稱,地勘工程、資源勘察工程或礦物資源工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有柴達木盆地鹽湖地質(zhì)勘察工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
3、性格特點:善于溝通,吃苦耐勞,責(zé)任性強,對地勘工作飽有熱情且很執(zhí)著。
4、能接受國內(nèi)外出差。