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崗位職責：
1、配合店長管理酒店的日常運營工作。
2、配合店長完成總部下達的各項指標和各項任務(wù)。
3、執(zhí)行總部下達的酒店房價價格變動。嚴格執(zhí)行總部推廣的促銷活動。
4、積極向店長及總部建議及反饋好的酒店運營管理辦法。
5、監(jiān)督與改善和提高酒店各部門的員工的服務(wù)質(zhì)量。
6、配合店長做好酒店外圍關(guān)系維護工作，接待，拜訪，協(xié)調(diào)、溝通等工作。
任職要求：
1、年滿20-35周歲，大專以上學歷，酒店相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、擁有連鎖酒店（例如華住、如家、桔子、維也納等）值班經(jīng)理、運營經(jīng)理、前臺經(jīng)理或店長助理工作經(jīng)驗滿一年以上；
3、了解酒店運營相關(guān)流程，對酒店行業(yè)有熱情，外向，敢于挑戰(zhàn)；
4、具有較強的學習能力、執(zhí)行力、溝通能力、有韌性、能抗壓；
5、具有敏銳的市場感知及客戶開發(fā)能力，熟悉酒店整體經(jīng)營管理。