崗位職責:
1、新技術(shù)的方案制作以及評估:
1)從TPM或者老板端接收到新技術(shù)研究要求
2)根據(jù)新技術(shù)要求收集市場信息,比如此新技術(shù)現(xiàn)有在業(yè)界的狀況,需要什么資源,是否適合我司發(fā)展方向等
3)根據(jù)收集到的信息,制作新技術(shù)方案(最好是多種方案)
4)組織廠內(nèi)銷售/品質(zhì)/PE/工程/制造/采購等涉及單位一起評估方案,確定需要測試方案
2、新技術(shù)開發(fā)中的新工藝流程開發(fā),測試主導跟進以及結(jié)果總結(jié):
1)方案確定后,根據(jù)方案制定新技術(shù)測試流程,測試樣品,測試時間計劃,以及需)組織廠內(nèi)銷售/品質(zhì)/PE/工程/制造/采購等涉及單位一起評估測試流程/測試時間計劃等,確認流程能順利進行
3)指導CAM制作測試樣品資料,開始投料測試
4)測試樣品生產(chǎn)要跟蹤測試進度,處理生產(chǎn)異常以及產(chǎn)品品質(zhì)確認(正常的生產(chǎn)異常和品質(zhì)確認請PE/品質(zhì)處理,如果無法判定再由我們確定)。
5)收集生產(chǎn)過程中的測試數(shù)據(jù)和產(chǎn)品完成后的信賴性數(shù)據(jù)(如果需要)
6)整理測試報告,確定最終測試結(jié)果
3、新技術(shù)開發(fā)過程中的新設備前期開發(fā)跟進,設備測試的過程跟進,結(jié)果總結(jié)(此新設備只限定在新技術(shù)開發(fā)中的設備):
1)尋找符合新技術(shù)要求的設備供應商(可以請采購幫忙尋找)
2)尋找到供應商后,與供應商溝通引進Demo機或者樣品機測試,并且請供應商安排人配合測試
3)新設備進廠前需要與廠內(nèi)溝通確認設備放置位置,以及確認位置是否滿足電氣要求
4)新設備進廠后,與供應商一起做新技術(shù)測試,并且評估設備性能是否滿足新技術(shù)要求
5)確認新設備OK,把此設備交接給PE或者工程。讓他們與供應商溝通后續(xù)樣品或者量產(chǎn)設備的導入
4、新技術(shù)開發(fā)的項目立項:
1)以項目經(jīng)理的角色,參照非客戶類項目立項管理流程,主導完成新技術(shù)開發(fā)的項目立項
5、遵守公司保密協(xié)議及信息安全管理制度,履行本崗位信息安全的相關職責;
任職要求:
1、資歷水平:
1) 教育:本科以上學歷;
2)經(jīng)驗:5年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉FPC制造流程和產(chǎn)品報價,熟悉汽車電池包結(jié)構(gòu)設計以及電氣原理,對車規(guī)和儲能信賴性要求熟悉;
3) 能力:熟練掌握CAM,2D,3D以及OFFICE等軟件
4) 熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949、QC080000、ISO27001、ISO45001管理體系;
2、素質(zhì)要求:
1) 職業(yè)素養(yǎng)高,責任心強;
2) 處理問題思路清晰、溝通能力、抗壓能力強;
3) 邏輯清晰,分析能力強,能夠獨立進行失效分析;
4)英語基礎良好,能看懂英文技術(shù)圖紙,能翻譯基本的技術(shù)文獻,口語好優(yōu)先;
5) 從事PACK工藝或者研發(fā)工作優(yōu)先、精通PACK低壓系統(tǒng)設計優(yōu)先;
注:base點:溧陽、浙江樂清、蘇州