崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制質(zhì)量策劃、控制、分析及抽樣檢驗(yàn)等相關(guān)制度,并在組織流程變更時(shí)協(xié)助修訂質(zhì)量體系文件。
2、審核日常巡檢記錄,跟蹤責(zé)任部門改善措施,驗(yàn)證實(shí)施效果,確保問(wèn)題有效閉環(huán)。
3、對(duì)半成品、成品及生產(chǎn)過(guò)程出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)分析、處理與反饋,并持續(xù)跟蹤改善進(jìn)展及效果。
4、定期整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù),識(shí)別潛在問(wèn)題,提出改進(jìn)建議并向上級(jí)匯報(bào)。
5、協(xié)助處理客戶反饋、退貨與投訴,分析根本原因并推動(dòng)解決,同時(shí)負(fù)責(zé)不合格品的評(píng)審與處置。
6、提出工程樣品的可靠性測(cè)試要求,評(píng)估樣品外觀及整體質(zhì)量,識(shí)別問(wèn)題并推動(dòng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)改善。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,材料科學(xué)與工程、化學(xué)化工、冶金工程、工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)背景。
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備分析、學(xué)習(xí)能力,建立人機(jī)關(guān)系,現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題發(fā)現(xiàn)及協(xié)調(diào)解決能力。
3、工作細(xì)致、原則性強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和持續(xù)改進(jìn)意識(shí)。