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一、職位描述：
1、負責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)和試制，及產(chǎn)品品質(zhì)計劃的制定；
2、負責(zé)核心技術(shù)的開發(fā)與提升，解決技術(shù)難題，推動公司在光纖技術(shù)領(lǐng)域的持續(xù)進步和競爭優(yōu)勢；
3、協(xié)助負責(zé)產(chǎn)品的技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃與整體技術(shù)方向的制定，引領(lǐng)技術(shù)團隊實現(xiàn)技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務(wù)目標；
4、主持光纖相關(guān)課題項目，提升團隊技術(shù)能力和項目管理水平，確保高質(zhì)量的技術(shù)輸出；
5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，推動實施技術(shù)方案的產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化。
二、任職要求：
1、博士學(xué)歷，光學(xué)、光通訊、激光、光電工程等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉光學(xué)、光波導(dǎo)原理、光纖波導(dǎo)理論。會使用3D建模、3DMAX等專業(yè)軟件者優(yōu)先；
3、具有求實創(chuàng)新的意識和嚴謹?shù)目茖W(xué)素養(yǎng)，具有較強的學(xué)習(xí)能力、分析推理能力和解決問題的能力；
4、廉潔誠信，有強烈的責(zé)任感與團隊精神，較強的計劃、控制與決斷能力；
5、對特種光纖領(lǐng)域有深入理解，具有技術(shù)前瞻性；
6、較強的溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌及合作能力。
三、福利待遇
1、在站從事研究工作期間，福利待遇同正式員工。薪酬據(jù)課題情況及候選人學(xué)習(xí)研究背景面議；
2、其他說明：博士后研究人員工作崗位，與北京一輕控股有限責(zé)任公司（博士后工作站）簽訂勞動合同，合同簽訂時間與課題計劃相關(guān)，一般不少于24個月。鼓勵支持博士后出站后據(jù)研究課題留用系統(tǒng)內(nèi)相關(guān)單位，自工作站成立以來，均為出站博士后人員提供工作機會。