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工作職責：
一.資源整合與對接：對接目的地地接社、酒店、餐廳、交通公司、景點票務代理等，建立長期合作關(guān)系；定期更新資源信息（如實時價格、房型 / 車型庫存、服務標準、特殊政策），篩選優(yōu)質(zhì)供應商并簽訂合作協(xié)議。
二.行程策劃與方案制定：
1.根據(jù)客戶需求目的地資源特點設(shè)計行程，給予客戶合理化建議。
2.行程合規(guī)性審核：確保行程符合國家法律法規(guī)，規(guī)避敏感地區(qū)或高風險行程。
3.方案確認與報價：向客戶提供詳細行程方案，核對細節(jié)后確認報價 。
三.行程操作與全程監(jiān)控：包括行前通知、行中監(jiān)控協(xié)調(diào)、行后反饋、突發(fā)事項處理等。
五.成本控制與數(shù)據(jù)管理：優(yōu)化資源組合降低成本預留利潤空間，依據(jù)公司制度進行團款結(jié)算，確保票據(jù)合規(guī)。整理團合同、行程單、團資料、結(jié)算憑證、游客反饋等資料，按團歸檔資料備查。
任職要求：
1.旅游及相關(guān)專業(yè)。
2.有1-3年國內(nèi)目的地計調(diào)工作經(jīng)驗。
3.有導游證者優(yōu)先。
4.工作高效細致、有責任心,學習能力強,熱愛旅游行業(yè)。
5.具有良好的職業(yè)道德和品行。