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崗位職責：
1、 負責三大運營商（電信、移動，聯(lián)通）/銀行/郵政行業(yè)相關行業(yè)動向和發(fā)展信息的收集、整理、分析，帶頭完成新項目的研究和試點，咨詢/培訓方案的設計，實施及報告撰寫；
2、 負責三大運營商（電信、移動，聯(lián)通）/銀行/郵政行業(yè)市場營銷、渠道規(guī)劃、終端運營、業(yè)務營銷、培訓等領域項目咨詢、培訓、輔導工作；
3、 根據(jù)客戶需求，撰寫項目咨詢/培訓方案、工作計劃、工作報告；
4、 負責為客戶提供營銷類、管理類培訓、實戰(zhàn)帶練等服務；
5、 在項目交付過程中進一步了解客戶其他需求，洞察新興市場并設計相關方案，匯報給公司。
6、 對項目組成員進行培訓和輔導，確保項目質(zhì)量和項目組人員的成長進步。
7、 完成公司領導交代的其他事宜。
任職要求：
1、 本科及以上學歷，市場營銷/管理類相關專業(yè)優(yōu)先；
2、 3年以上零售服務行業(yè)培訓經(jīng)驗，能夠獨立開發(fā)課件和完成授課，有電信/銀行/郵政行業(yè)相關工作經(jīng)驗或咨詢/培訓行業(yè)工作經(jīng)驗，有電信/銀行/郵政行業(yè)咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、 熟悉門店/網(wǎng)點管理、促銷活動執(zhí)行，具備一定的網(wǎng)點診斷、促銷組織、銷售促成的經(jīng)驗，能夠根據(jù)現(xiàn)狀提出針對性的改進方案；
4、 有營銷策劃和活動組織相關工作經(jīng)驗，有支撐材料撰寫工作經(jīng)驗優(yōu)先，熟練使用PPT、WORD等辦公軟件；
5、 具有較強的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力，能夠獨立分析問題、解決問題；
6、 較強的團隊協(xié)作能力、良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，適應壓力性工作，能夠適應省內(nèi)外高頻出差。
職業(yè)通道：培訓師——項目經(jīng)理——項目總監(jiān)——高級合伙人（副總級別）——股東
上班時間：工作時間