崗位職責(zé):
1、能夠?qū)Y產(chǎn)采購(gòu)、安裝、驗(yàn)收、轉(zhuǎn)固、異動(dòng)、報(bào)廢等進(jìn)行全過(guò)程跟蹤,結(jié)合稅 收及財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)提出改善建議;
2、建立成本測(cè)算模型,基于多種生產(chǎn)模式下的測(cè)算結(jié)果,提出生產(chǎn)運(yùn)行模式的優(yōu) 化建議;
3、對(duì)基地大修技改費(fèi)用進(jìn)行測(cè)算,分析其合理性,跟進(jìn)大修技改進(jìn)展情況,定期 形成分析報(bào)告,為公司決策提供支持;
4、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)經(jīng)法規(guī)、稅收相關(guān)法律法規(guī);
5、熟悉財(cái)務(wù)管理相關(guān)知識(shí),掌握成本分析方法,掌握工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)核算方法。
任職要求:
1、22-40周歲。財(cái)務(wù)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,中級(jí)會(huì)計(jì)師以上資格;
3、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,能夠獨(dú)立進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;
4、熟練使用財(cái)務(wù)軟件,有過(guò)大型的制造業(yè)資產(chǎn)管理及轉(zhuǎn)固經(jīng)驗(yàn)并對(duì)成本管理有一 定了解;
5、有責(zé)任心,較強(qiáng)的執(zhí)行能力和抗壓能力;
6、能夠吃苦耐勞,有良好的溝通能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
職位福利:包住、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、免費(fèi)班車、節(jié)日福利、定期體檢、定期團(tuán)建、健身俱樂(lè)部