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一、崗位職責 1. 電力行業(yè)信息化、智能化、數字化領域，開展市場開發(fā)與客戶拓展工作，推動公司技術解決方案（如智能電網、能源互聯網、數字孿生等）在電力系統（電網、發(fā)電、能源企業(yè)等）的落地應用，助力客戶實現數字化轉型與業(yè)務增長。 ； 2. 挖掘電力行業(yè)客戶需求（如電網公司、發(fā)電集團、工業(yè)用戶、設計院等），制定銷售策略并達成業(yè)績目標； 3.深入調研客戶業(yè)務場景（如電網調度、設備運維、能效管理），識別數字化轉型痛點，輸出定制化解決方案建議書； 4 跟進項目招投標情況、合同談判、技術方案對接及回款管理； 5. 收集行業(yè)政策、競爭對手動態(tài)，分析市場趨勢并提出可行性建議； 6. 定期出差拜訪客戶，參與行業(yè)展會、技術交流會等商務活動。 二、任職要求 1. 學歷：大專及以上學歷，電力、電氣、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先； 2. 經驗： 三年以上電力行業(yè)銷售經驗； 3. 能深入調研客戶業(yè)務場景（如電網調度、設備運維、能效管理），識別數字化轉型痛點，輸出定制化解決方案建議書； 4.具備行業(yè)洞察與競爭分析能力。持續(xù)跟蹤電力行業(yè)政策（如新型電力系統建設規(guī)劃）、技術趨勢（如AI+電力、數字孿生）及市場動態(tài) 5.具備電網系統、發(fā)電集團、大型工業(yè)企業(yè)等客戶資源者優(yōu)先； 3.技能： - 精通商務談判技巧，能獨立完成項目全流程跟進； - 了解電力行業(yè)政策法規(guī)、招投標流程及技術基礎知識； 4. 特質： - 適應高頻次出差（出差區(qū)域：大部分云南省內）； - 抗壓能力強，目標導向，具備敏銳的市場洞察力。 三、崗位情況 1.薪資范圍：5000-10000，銷售崗位上不封頂，底薪具體面議。 2.福利：五險、差旅補貼、節(jié)日福利、帶薪年假；