職位描述
人事培訓(xùn)企業(yè)文化
職位描述：
1、協(xié)助制定和完善集團(tuán)公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、協(xié)助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核；
3、各內(nèi)外報(bào)表的統(tǒng)計(jì)審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤并按時(shí)提交上級(jí)單位或相關(guān)部門；
4、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績效考核檔案；
5、員工各項(xiàng)福利的審核與管理；
6、員工五險(xiǎn)一金的繳納、核定等工作、商業(yè)保險(xiǎn)等相關(guān)工作；
7、完成其他人事相關(guān)工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源、勞動(dòng)管理等相關(guān)專業(yè)，三年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策；擁有人力資源管理師等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。
1、協(xié)助制定和完善集團(tuán)公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、協(xié)助完成公司年度人力成本核算編制及人力成本審核；
3、各內(nèi)外報(bào)表的統(tǒng)計(jì)審核、確保內(nèi)容數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤并按時(shí)提交上級(jí)單位或相關(guān)部門；
4、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績效考核檔案；
5、員工各項(xiàng)福利的審核與管理；
6、員工五險(xiǎn)一金的繳納、核定等工作、商業(yè)保險(xiǎn)等相關(guān)工作；
7、完成其他人事相關(guān)工作。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源、勞動(dòng)管理等相關(guān)專業(yè)，三年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)及政策；擁有人力資源管理師等相關(guān)專業(yè)證書優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。
工作地點(diǎn)
烏蘭察布商都縣內(nèi)蒙古凱金新能源科技有限公司一樓
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職位發(fā)布者
毛艷新/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
廣東凱金新能源科技股份有限公司廣東凱金新能源科技股份有限公司成立于2012年（以下簡稱“凱金”），是國內(nèi)專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售鋰離子電池負(fù)極材料供應(yīng)商。凱金注冊(cè)資金4522.7333萬人民幣，旗下?lián)碛袞|莞凱金、湖州凱金、湖州瑞豐、內(nèi)蒙古凱金、青海凱金五家子公司。公司于2016年3月在新三板掛牌，股票代碼：836862，股票簡稱“凱金能源”，并于2019年申報(bào)創(chuàng)業(yè)板IPO。如果能成功上市，將成為鋰電池負(fù)極行業(yè)細(xì)分領(lǐng)域第一股。公司為鋰離子電池廠家提供一流的材料解決方案，公司產(chǎn)品具有克容量高、壓實(shí)密度高、循環(huán)性能優(yōu)異、高低溫性能好、充放電倍率高等優(yōu)點(diǎn)，主要應(yīng)用于動(dòng)力類電池、消費(fèi)類電池以及儲(chǔ)能類電池等領(lǐng)域。作為國家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，公司始終專注于負(fù)極材料相關(guān)技術(shù)的研發(fā)和工藝提升，擁有廣東省科學(xué)技術(shù)廳認(rèn)定的“廣東省工程技術(shù)研究中心”、首批“廣東省博士工作站”。截止到2018年12月31日，公司擁有 60項(xiàng)專利，包括13項(xiàng)發(fā)明專利和47項(xiàng)實(shí)用新型。據(jù)高工鋰電統(tǒng)計(jì)，2017年、2018年，公司鋰離子電池負(fù)極材料出貨量連續(xù)兩年位居國內(nèi)第四、全球第五。聯(lián)系方式：聯(lián)系人：雷小姐聯(lián)系地址：廣東凱金新能源科技股份有限公司
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