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一、崗位職責(zé)
1. 平臺(tái)研發(fā)與迭代
? 負(fù)責(zé)充電運(yùn)營平臺(tái)的功能設(shè)計(jì)、需求分析及迭代升級(jí)，包括PRD編寫、原型設(shè)計(jì)及技術(shù)方案審核，跟蹤產(chǎn)品上線流程，優(yōu)化用戶體驗(yàn)。
? 搭建系統(tǒng)架構(gòu)，建立軟硬件開發(fā)規(guī)范，管理企業(yè)軟件庫，確保平臺(tái)與充電樁硬件、數(shù)據(jù)庫及第三方系統(tǒng)的兼容性。
2. 技術(shù)管理與標(biāo)準(zhǔn)合規(guī)
? 主導(dǎo)國標(biāo)（GB/T）、歐標(biāo)（IEC/CE）等認(rèn)證的充電樁軟硬件研發(fā)，組織測試與調(diào)試，確保符合國內(nèi)外法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
? 研究前沿技術(shù)（如V2G、光儲(chǔ)充能量管理、功率動(dòng)態(tài)分配），推動(dòng)技術(shù)在產(chǎn)品中的應(yīng)用。
3. 運(yùn)營支持與數(shù)據(jù)分析
? 策劃并實(shí)施線上營銷活動(dòng)，分析用戶反饋及運(yùn)營數(shù)據(jù)，優(yōu)化平臺(tái)功能及服務(wù)流程，提升用戶滿意度。
? 對接市場、售后等部門，提供技術(shù)支持，解決客戶技術(shù)問題，建立客戶信息管理系統(tǒng)。
4. 團(tuán)隊(duì)與項(xiàng)目管理
? 組建并管理研發(fā)團(tuán)隊(duì)，制定研發(fā)計(jì)劃、預(yù)算及成本控制措施，協(xié)調(diào)跨部門資源，確保項(xiàng)目從需求分析到量產(chǎn)的全周期管控。
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二、任職要求
1. 學(xué)歷與專業(yè)
? 本科及以上學(xué)歷，電力電子、電氣工程、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 經(jīng)驗(yàn)要求
? 5年以上充電樁或新能源行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉充電樁技術(shù)、市場趨勢及運(yùn)營流程。
? 具備平臺(tái)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，主導(dǎo)過至少3款充電樁或運(yùn)營平臺(tái)項(xiàng)目者優(yōu)先（如分體式充電樁、液冷超充等）。
3. 技術(shù)能力
? 精通充電樁軟硬件開發(fā)，熟悉ARM單片機(jī)、PCB設(shè)計(jì)、EMC規(guī)范及系統(tǒng)聯(lián)調(diào)，熟練使用CAD/3D繪圖等工具。
? 熟悉ISO質(zhì)量管理體系、安規(guī)認(rèn)證（如UL、CE）及數(shù)據(jù)分析工具，具備專利或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定經(jīng)驗(yàn)者更佳。
4. 綜合能力
? 具備創(chuàng)新思維、商業(yè)敏感度及跨部門協(xié)調(diào)能力，能平衡技術(shù)與市場需求。