1. VIC服務(wù)體系建設(shè)與升級
- 基于VIC(Very Important Client)貴賓服務(wù)理念,制定并迭代服務(wù)標準、 SOP及考核機制,確保差異化服務(wù)體驗。
- 設(shè)計客戶旅程地圖,優(yōu)化從預(yù)約、咨詢、治療到術(shù)后關(guān)懷的全流程服務(wù)觸點,提升客戶忠誠度及復(fù)購率。
- 建立VIC客戶專屬服務(wù)團隊(如VIC客服、VIC護士等)的培訓(xùn)及管理體系。
2. 信息化工具驅(qū)動流程優(yōu)化
- 主導(dǎo)醫(yī)療、護理、客服等科室的數(shù)字化流程改造,引入智能化工具提升效率。
- 通過數(shù)據(jù)分析(客戶滿意度、投訴率、服務(wù)響應(yīng)時長等)定位服務(wù)短板,推動改進措施落地。
- 協(xié)調(diào)IT信息部或外部供應(yīng)商,開發(fā)定制化功能模塊(如VIC客戶專屬服務(wù)通道、實時滿意度反饋系統(tǒng))。
3. 跨科室協(xié)同與品質(zhì)監(jiān)控
- 打破科室壁壘,建立跨部門協(xié)作機制(如醫(yī)療+客服+后勤的VIC服務(wù)小組),確保服務(wù)無縫銜接。
- 定期開展服務(wù)暗訪、模擬客戶體驗,輸出品質(zhì)提升報告并推動整改。
4. 行業(yè)對標與創(chuàng)新
- 研究國際高端醫(yī)療服務(wù)(如五星級酒店、私人診所)的服務(wù)模式,提煉可落地的創(chuàng)新點。
任職要求:
硬性條件
- 學(xué)歷:本科及以上,專業(yè)方向為服務(wù)管理、醫(yī)療管理,具備高端服務(wù)行業(yè)背景優(yōu)先。
- 經(jīng)驗:
- 5年以上高端服務(wù)行業(yè)(醫(yī)美/奢侈品/五星級酒店/航空頭等艙)品質(zhì)管理經(jīng)驗,有VIC或會員體系搭建經(jīng)驗者加分。
- 熟悉醫(yī)療/醫(yī)美機構(gòu)運營流程,了解醫(yī)療合規(guī)性要求。
- 成功主導(dǎo)過信息化項目落地(如服務(wù)數(shù)字化改造)。
核心能力:
- 精通服務(wù)設(shè)計方法論(如MOT關(guān)鍵時刻管理、NPS體系)。
- 熟練使用數(shù)據(jù)分析工具及流程建模工具。
- 具備極強的跨部門推動力,能平衡醫(yī)療規(guī)范與服務(wù)柔性需求。
軟性素質(zhì):
- 對高端客戶需求敏感,具備“超預(yù)期服務(wù)”設(shè)計思維。
- 結(jié)果導(dǎo)向,能通過數(shù)據(jù)量化服務(wù)改進效果(如客戶滿意度提升X%、投訴率下降Y%)。
【福利】
1、入職購買五險一金,月休6天+法定節(jié)假日;
2、帶薪年假,享受法定節(jié)假日;2、
3、免費工作餐、年度員工體檢、提供四季工服;
4、生日/節(jié)日禮金禮品、境外旅游
5、每周包場球類社團
6、內(nèi)部員工整形項目折扣
通勤便利:地鐵1號線倪家橋B口,400-500米,