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崗位職責：
1.協(xié)助制定招商健康中長期戰(zhàn)略目標與發(fā)展規(guī)劃，明確醫(yī)養(yǎng)業(yè)務未來發(fā)展重點區(qū)域、核心產品及核心能力等；
2.分管醫(yī)養(yǎng)項目經營管理工作，制定年度業(yè)績目標及經營發(fā)展計劃，實現公司經營管理目標；
3.負責醫(yī)養(yǎng)專家團隊的搭建，引進行業(yè)人才，持續(xù)提升公司的組織能力；
4.負責醫(yī)養(yǎng)項目的籌建和前期運營監(jiān)控工作，包括資源統(tǒng)籌、合作及管理，項目籌開支持；
5.負責醫(yī)養(yǎng)資源的合作與管理，重大醫(yī)養(yǎng)項目談判、專業(yè)評審等；
6.負責統(tǒng)籌各醫(yī)養(yǎng)項目運營標準化體系建設；
7.負責建立與維護政府及醫(yī)療、養(yǎng)老行業(yè)類資源關系，加強行業(yè)的國內外交流學習；
8.負責醫(yī)生集團的資源統(tǒng)籌及項目落地；
9.完成總經理安排的其他工作。
職位要求：
1.學歷及專業(yè)：大學本科及以上學歷，管理學、經濟學、醫(yī)學等相關專業(yè)；
2.專業(yè)經驗及能力要求：8年以上醫(yī)療或健康行業(yè)相關工作經驗，3年以上同等崗位經歷，或醫(yī)院助理院長、科室主任及以上職位工作經歷、國際知名醫(yī)療公司、大型健康集團公司同等職位工作經驗；
3.對健康/醫(yī)療/養(yǎng)老等類業(yè)務的商業(yè)模式有獨到見解，熟悉行業(yè)的發(fā)展動態(tài)、有豐富的行業(yè)資源和突出的專業(yè)基礎，了解相關醫(yī)療產品的市場特點，熟知醫(yī)療養(yǎng)老行業(yè)相關政策和國家相關行業(yè)的法律法規(guī)要求者優(yōu)先；
4.具備豐富的項目投資管理及經營管理經驗，主責運營過3個或以上醫(yī)療健康養(yǎng)老類項目；
5.具備國際化視野，有敏銳的市場洞察力，善于學習、思路清晰，具備優(yōu)秀的結構化思維能力；
6.管理經驗及能力要求：具備5年以上團隊管理經驗，具備現代企業(yè)的經營管理意識及全盤統(tǒng)籌能力；
7.具備優(yōu)秀的領導能力、團隊管理能力及資源整合能力；
8.有強烈的使命感和責任感，熱愛醫(yī)療、養(yǎng)老事業(yè)。