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工作內(nèi)容：
·協(xié)助年度績效考核，數(shù)據(jù)整理及進度跟進；
·核查相關(guān)合同、制度等文書的準(zhǔn)確性與合規(guī)性，負責(zé)檔案分類及歸檔；
·協(xié)助組織策劃節(jié)日活動、團建等企業(yè)文化類工作；
·協(xié)助完成人力資源相關(guān)工作，包括但不限于招聘及基礎(chǔ)人事工作；
·協(xié)助完成人力資源改善型項目；
·完成上級交辦的其他臨時性工作。
任職要求：
·本科學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
·能實習(xí)6個月以上的優(yōu)先，大三/大四；
·熟練操作辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等；
·具有較強的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力；
·具有良好的英文水平，CET4。