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崗位主要職責(zé) ·1、60%時(shí)間 ·30%時(shí)間：推進(jìn)公司質(zhì)量環(huán)境體系、環(huán)保生態(tài)認(rèn)證體系運(yùn)行跟蹤檢查，組織內(nèi)審、管理評審以及外審準(zhǔn)備。 ·15%時(shí)間負(fù)責(zé)：監(jiān)督各種標(biāo)準(zhǔn)流程制度的執(zhí)行情況，實(shí)地監(jiān)督檢查分子公司品質(zhì)室標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況； ·15%時(shí)間負(fù)責(zé)：走出去、引進(jìn)來。市場調(diào)研產(chǎn)品、與協(xié)會(huì)對接，跟蹤管理、技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)開展，推動(dòng)一日一設(shè)想落地； 2、40%時(shí)間 ·10%時(shí)間負(fù)責(zé)：跟蹤廠內(nèi)外重復(fù)性、重大質(zhì)量問題的改進(jìn)，質(zhì)量專項(xiàng)提升活動(dòng)的組織開展，如質(zhì)量提升活動(dòng)、QC小組活動(dòng)成果評選、質(zhì)量責(zé)任制考核的落地實(shí)施。 ·10%時(shí)間負(fù)責(zé)：組織周質(zhì)量、月質(zhì)量會(huì)議、標(biāo)準(zhǔn)驅(qū)動(dòng)總結(jié)會(huì)議。 ·10%時(shí)間負(fù)責(zé)：組織全公司管理人員、骨干人員培訓(xùn)質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)知識(shí)，提升質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)和管理技能。 崗位要求 ·學(xué)歷：大學(xué)本科以上，質(zhì)量檢測類、農(nóng)學(xué)類、化工工藝類工程專業(yè)，中級以上職稱或MBA。 ·資歷：3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備檢驗(yàn)、標(biāo)準(zhǔn)、現(xiàn)場質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。 ·技能：較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。 ·年齡：30歲以上，45歲以下，身體健康。 ·其它要求：熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系以及17025實(shí)驗(yàn)室管理體系。具備內(nèi)審員資格證。