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月收入均7000－15000元，能者多得。一經(jīng)錄用，工資待遇高于同行水平。
本崗位非推銷崗，不需要任何產(chǎn)品推銷，公司提供客戶資源，無需外出!!!帶薪培訓(xùn)!!!
【崗位職責】
1．負責處理客戶逾期還款的情況，通過電話或郵件等方式進行溝通；
2．跟進欠款人的還款計劃，做好相關(guān)記錄，并協(xié)助欠款人解決不良欠款問題；
【任職資格】
1、有催收經(jīng)驗３個月經(jīng)驗以上加分項、接受小白可培訓(xùn)可一對一帶教！
2、普通話標準流利，具備良好的心理素質(zhì)和溝通、協(xié)調(diào)能力，責任心強，有團隊協(xié)作精神，及較強的保密意識；
【薪酬待遇】
無責底薪+ 績效 + 高提成+ 激勵獎金（月度、季度、年度）+ 社保五險
階梯遞增制的底薪和高提成，入職2個月均薪６～８k+，熟手人均8k～1.2w+，業(yè)績優(yōu)秀者月薪過萬，多勞多得，上不封頂！
【薪酬福利】
1、法定節(jié)假日、社保五險、團建活動、生日福利、節(jié)日慰問/禮品（春節(jié)、端午、中秋）
2、帶薪培訓(xùn)學(xué)習：帶薪新人崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理層培訓(xùn)；
3、晉升機會： 試用期通過后，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正。公司極其重視人才培養(yǎng)，提供公平公正公開的競爭環(huán)境，公司有廣闊的晉升空間和完善的晉升機制，80%管理層均由內(nèi)部培養(yǎng)晉升。晉升通道：組員-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
4、每周不同主題的溫馨下午茶，不定時團建文娛活動，幽默風趣的吃飯搭子也很多，團隊氛圍上班不。
【工作時間】
上班時間：9:00～12：00，13:30～18:00 月休息6天，業(yè)績好８天都可以，你說了算！