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任職要求：
1、2年以上汽車4S店銷售經(jīng)理/總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn)；
2、較強(qiáng)的目標(biāo)感及驅(qū)動(dòng)力，抗壓能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)管理及結(jié)果導(dǎo)向能力強(qiáng)；
3、大專以上學(xué)歷；
崗位職責(zé)：
1. 銷售計(jì)劃
-分析市場(chǎng)潛力，確保指定合理的銷售指標(biāo)，將部門指標(biāo)分解至各個(gè)銷售顧問(wèn)，并監(jiān)督完成
-實(shí)施新車銷售的標(biāo)準(zhǔn)價(jià)/指導(dǎo)價(jià)
-建立保質(zhì)保量的潛在客戶開發(fā)、銷售和客戶關(guān)懷目標(biāo)
2. 人員管理
-創(chuàng)建并更新銷售隊(duì)伍的組織結(jié)構(gòu)圖和崗位描述
-規(guī)劃銷售部門人員需求（聘任/解聘）
-參與銷售部門人員的招聘、面試、晉升
-合理激勵(lì)銷售人員，與銷售人員清楚明確的溝通傭金支付與業(yè)績(jī)考評(píng)
-監(jiān)督銷售人員的日常工作，并提供及時(shí)的指導(dǎo)及反饋
-協(xié)調(diào)銷售人員參與相關(guān)培訓(xùn)，提高銷售人員的銷售技巧及能力
3. 銷售組織和管理（NC）
-監(jiān)督車輛銷售的標(biāo)準(zhǔn)價(jià)/指導(dǎo)價(jià)
-系統(tǒng)運(yùn)用管理資源、地域數(shù)據(jù)和銷售體系
-負(fù)責(zé)車輛展廳裝飾，車輛管理
-負(fù)責(zé)車輛衍生業(yè)務(wù)開發(fā)，精品、按揭、保養(yǎng)套餐等銷售
-幫助達(dá)成客戶滿意度和忠誠(chéng)度，包括處理與“棘手的”客戶的討論
-負(fù)責(zé)處理客戶投訴和法律問(wèn)題
4. 銷售檢查/負(fù)責(zé)結(jié)果
-持續(xù)監(jiān)控銷售量和銷售收入（日?qǐng)?bào)告/月報(bào)告）
-監(jiān)控銷售方面的經(jīng)銷商業(yè)績(jī)對(duì)比數(shù)據(jù)
5.工作地點(diǎn)：漳州