負責區(qū)域內(nèi)售后服務(wù)的日常運營管理、技師團隊建設(shè)與績效提升、客戶滿意度保障及公司售后營銷任務(wù)目標的達成。確保配件供應(yīng)順暢、服務(wù)流程高效、客戶問題及時有效解決,并持續(xù)提升技師團隊的專業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量。
崗位職責:
1.配件管理:每日跟進配件到貨狀態(tài)及庫存情況,監(jiān)控并確保配件領(lǐng)取進度符合服務(wù)需求。
2.服務(wù)調(diào)度與監(jiān)控:每日分配區(qū)域內(nèi)服務(wù)訂單給技師,跟進技師約單、上門服務(wù)進度及完成情況,確保服務(wù)時效。
3.客戶投訴處理:親自或協(xié)調(diào)資源每日上門處理重大或復(fù)雜的客戶投訴,確??蛻魸M意度。
4.現(xiàn)場問題支持:每日針對技師在服務(wù)過程中反饋的技術(shù)或流程問題,提供即時指導(dǎo)、協(xié)調(diào)資源并制定解決方案。
5.技師團隊管理與建設(shè):技師服務(wù)質(zhì)量指導(dǎo)與培訓(xùn)、銷售任務(wù)完成管控,技師的管理與招聘儲備,網(wǎng)點開發(fā)等。
6.負責售后增值服務(wù)產(chǎn)品的銷售管理工作,對服務(wù)收入增長目標負責。
該崗位月休4天,上班時間8:45-18:00
任職要求:
1.大專學(xué)歷,3年及以上家電相關(guān)行業(yè)售后服務(wù)工作經(jīng)驗。
2.有責任心,能夠承受工作壓力。
3.有團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通。
4.強大的問題分析與解決能力: 能快速診斷服務(wù)流程、技術(shù)或客戶關(guān)系中的問題,并提出切實可行的解決方案。