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一、崗位職責(zé)：
1.制定負責(zé)區(qū)域商品的需求和上貨計劃。
2.依據(jù)上市計劃與廣州公司溝通具體貨品的發(fā)貨時間，并跟進執(zhí)行效果，對在途貨品的跟蹤，跟進物流部本區(qū)域的貨品配發(fā)進度及情況;
3.制訂本區(qū)域各時間段貨品的執(zhí)行進度并跟進實施，在執(zhí)行過程中，關(guān)注并協(xié)助商品專員處理異常店鋪;
4.制定備貨消化時間段和每月的主推款；
5.跟進殘次品的處理；
6.本區(qū)域新店開業(yè)/日常所需的物料審核并提交物流部對接發(fā)放的時間節(jié)點;
7.配合其它區(qū)的商品歸并、調(diào)配及其它事情;
8.數(shù)據(jù)分析及管理：及時、準確、全面的對全店鋪銷售出具報表，監(jiān)督各項數(shù)據(jù)、報表進行留檔、保存、完善;
9.協(xié)助商品經(jīng)理規(guī)范各崗位的工作職責(zé)和具體的工作內(nèi)容，并加強內(nèi)部的溝通與協(xié)調(diào)，以崗位職責(zé)和工作內(nèi)容為依據(jù)，制定對應(yīng)崗位的月度績效、年度績效;
10.跟進新進人員系統(tǒng)各版塊及貨品知識的培訓(xùn)，部門內(nèi)部人員業(yè)務(wù)水平的日常培訓(xùn)、考核等。
二、崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有5年及以上服裝公司工作經(jīng)驗；
2、熟悉辦公軟件、有較強的文字功底和協(xié)調(diào)溝通能力；
3、責(zé)任心強，且有良好的服務(wù)意識和團隊精神。
三、工作時間：
9：00—17：30，周末大小休