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崗位職責(zé)：
1. 拓展市場化新業(yè)務(wù)（外包派遣項目、檔案業(yè)務(wù)項目、咨詢項目等），根據(jù)客戶需求，為客戶提供定制化服務(wù)方案，進行風(fēng)險預(yù)估、成本和收益測算，確保方案能夠落地實施，帶來項目新增及業(yè)績的增長。
2. 負責(zé)項目整體運營開發(fā)和拓展勞務(wù)派遣用工需要的企業(yè)、單位、建立維護長期合作關(guān)系。
3. 對人力資源行業(yè)、勞務(wù)派遣行業(yè)感興趣，了解用人單位意向，考察對方用人相關(guān)合法資質(zhì)，整合資源應(yīng)對市場。
4. 根據(jù)用人單位提出的要求，對實際工作環(huán)境、崗位進行了解，統(tǒng)籌并推動業(yè)務(wù)策略、運作規(guī)則、政策及流程的建立與完善。
5. 維護區(qū)域現(xiàn)有客戶資源，做好客戶關(guān)系管理和維護，確?？蛻魸M意度達標(biāo)。
6. 對各人力資源服務(wù)項目的風(fēng)險進行預(yù)判并組織制定初步解決方案，積極參與涉險項目風(fēng)險處理。
7. 根據(jù)客戶招標(biāo)要求，核實審核相關(guān)投標(biāo)資料，確保關(guān)鍵業(yè)務(wù)資料齊備，確保順利投標(biāo)。
8. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，配合其他部門或崗位完成相關(guān)工作。
崗位要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源管理師優(yōu)先。
2. 3年及以上勞務(wù)外包、勞務(wù)派遣等人力資源行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
3. 熟悉人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)。
4. 熟悉勞動法和勞動合同法內(nèi)容。
5. 良好的口頭表達、書面表達、公文寫作、組織協(xié)調(diào)、工作匯報能力。
6. 良好的工作計劃、進度安排、時間管理能力。