崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)公司海外抖音Tiktok的運(yùn)營(yíng)工作,包括賬號(hào)管理、Tiktok店鋪運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容策劃與制作、選品、策劃、廣告投放等。具體內(nèi)容如下:
1.負(fù)責(zé)賬號(hào)及Tiktok小店的賬號(hào)管理和店鋪管理工作;
2.負(fù)責(zé)Tiktok的內(nèi)容運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容策劃、組織制作、數(shù)據(jù)檢測(cè)與分析等,對(duì)粉絲數(shù)量負(fù)責(zé);
3.負(fù)責(zé)Tiktok小店日常運(yùn)營(yíng),包括設(shè)計(jì)營(yíng)銷玩法、策劃腳本、營(yíng)銷話術(shù)等;
4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,為公司選品提供參考及依據(jù);
5.定期分析后臺(tái)數(shù)據(jù)指標(biāo),優(yōu)化廣告投放策略、選品策略、直播腳本策劃方案等,提升直播銷售額;
6.關(guān)注tiktok規(guī)則動(dòng)向,及時(shí)提出相應(yīng)的對(duì)策及運(yùn)營(yíng)方案。
任職要求:
1.本科學(xué)歷,英語(yǔ)4級(jí)及以上;
2.1年以上tiktok運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),對(duì)數(shù)字敏感,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng);優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可培養(yǎng)。
3.熟悉海外社交媒體與平臺(tái),熟悉各海外社交媒體漲粉的規(guī)則和算法,對(duì)海外社交媒體的運(yùn)營(yíng)工作有深刻認(rèn)識(shí);
4.有獨(dú)立分析和解決問題的能力、有較強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)溝通和理解能力。
薪酬福利及公司優(yōu)勢(shì):
1.福利待遇
(1)基礎(chǔ)保障:繳納五險(xiǎn)一金、重大疾病醫(yī)療救助基金;
(2)帶薪假期:婚假、產(chǎn)檢假、產(chǎn)假、哺乳假、陪產(chǎn)假等;
(3)節(jié)日福利:春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)傳統(tǒng)節(jié)日禮品福利;
(4)豐富團(tuán)建活動(dòng):每月生日會(huì)及生日禮品、下午茶、戶外游、素質(zhì)拓展訓(xùn)練、運(yùn)動(dòng)會(huì)及不定期部門內(nèi)部團(tuán)建等。
2.員工發(fā)展
(1)入職一對(duì)一帶教和培養(yǎng),完善的培訓(xùn)體系,提供全面的在職培訓(xùn)與學(xué)習(xí)平臺(tái);
(2)“管理”“專業(yè)”雙通道發(fā)展路徑,根據(jù)每位員工的優(yōu)點(diǎn)及綜合能力,讓每位員工人盡其才,管理透明化。
3.上班時(shí)間:
冬令時(shí):上午:9:00--11:50 , 下午:13:20--17:40
夏令時(shí):上午:8:30--11:50,下午:14:00--18:10,
雙休,法定節(jié)假日正常休息。
4.工作地點(diǎn):鄭州市管城區(qū)鄭汴路東明路交叉口路北御璽大廈B座人力資源部19樓