職位描述
熱成型質(zhì)量管理沖壓焊接2D繪圖
崗位職責(zé)：
1、對公司承接的產(chǎn)品項目從前期工藝、設(shè)計階段開始，到PPAP完成進行跟蹤，表單制定填寫；
2、建立例會制度。每天與各工位質(zhì)量負責(zé)人對比每天質(zhì)量數(shù)據(jù)，優(yōu)化提升質(zhì)量措施，跟蹤好問題清單的落實。
3、新開發(fā)客戶前期審核不符合項及整改項，進行整理后制定整改方案，提交客戶；
4、負責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和內(nèi)控指標(biāo)；
5、負責(zé)質(zhì)量檢驗新技術(shù)要求收集；
6、優(yōu)化過程質(zhì)量三檢制，制定及優(yōu)化零件的測點密度和測量頻次的方案，簡化問題零件、問題區(qū)域測點密度和測點頻率的方案加強。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
崗位要求：（硬性要求）
1、大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上汽車零部件行業(yè)相關(guān)職位工作經(jīng)驗，有質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉質(zhì)量管理體系、有長安主機廠工作對接經(jīng)驗；
4、熟悉汽車沖壓零部件工藝流程，質(zhì)量管理流程，熟練運用相關(guān)2D制圖軟件。
1、對公司承接的產(chǎn)品項目從前期工藝、設(shè)計階段開始，到PPAP完成進行跟蹤，表單制定填寫；
2、建立例會制度。每天與各工位質(zhì)量負責(zé)人對比每天質(zhì)量數(shù)據(jù)，優(yōu)化提升質(zhì)量措施，跟蹤好問題清單的落實。
3、新開發(fā)客戶前期審核不符合項及整改項，進行整理后制定整改方案，提交客戶；
4、負責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和內(nèi)控指標(biāo)；
5、負責(zé)質(zhì)量檢驗新技術(shù)要求收集；
6、優(yōu)化過程質(zhì)量三檢制，制定及優(yōu)化零件的測點密度和測量頻次的方案，簡化問題零件、問題區(qū)域測點密度和測點頻率的方案加強。
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)。
崗位要求：（硬性要求）
1、大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上汽車零部件行業(yè)相關(guān)職位工作經(jīng)驗，有質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉質(zhì)量管理體系、有長安主機廠工作對接經(jīng)驗；
4、熟悉汽車沖壓零部件工藝流程，質(zhì)量管理流程，熟練運用相關(guān)2D制圖軟件。
工作地點
渝北區(qū)朗賢輕量化科技(重慶)有限公司
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職位發(fā)布者
張倩云/招聘專員
昨日活躍立即溝通
無錫朗賢輕量化科技股份有限公司無錫朗賢輕量化科技股份有限公司位于無錫新吳區(qū)鴻山街道機光電工業(yè)園，為國家高新技術(shù)企業(yè)。朗賢是無錫本土孵化成功企業(yè)的代表。朗賢在鴻山政府的支持引導(dǎo)下，快速成長為以無錫母公司為核心，重慶、安慶、蚌埠、天津等生產(chǎn)基地為支撐的企業(yè)集團。生產(chǎn)規(guī)模、利潤自成立之日起年年翻番，朗賢是無錫本土孵化成功民族先進制造業(yè)的代表，朗賢聚焦節(jié)能減排的輕量化技術(shù)，成為國內(nèi)首家全覆蓋熱成形、液壓成形、鋁鎂真空壓鑄、輥壓等所有關(guān)鍵汽車輕量化技術(shù)的科技企業(yè)。公司已獲得授權(quán)發(fā)明專利33項、實用新型44項、軟件著作權(quán)2項。董事長陳揚作為無錫“太湖人才”領(lǐng)軍人物的代表2017年成功入選國家“萬人計劃”。朗賢是無錫本土孵化成功的具有產(chǎn)業(yè)拉動力企業(yè)的代表。朗賢專注于汽車輕量化核心技術(shù)的開發(fā)和產(chǎn)業(yè)化，提供汽車總成產(chǎn)品，大量配套產(chǎn)品外發(fā)。現(xiàn)有客戶50余家，供應(yīng)商200余家，大多集中在長三角。隨著IPO上市時間表的推出和企業(yè)規(guī)模的迅速擴張，對上下游產(chǎn)業(yè)、就業(yè)的拉動作用也將成倍增長。配套業(yè)務(wù)也將由目前的模具為主轉(zhuǎn)變?yōu)槟＞?、產(chǎn)品、生產(chǎn)線等多角度、寬領(lǐng)域先進制造業(yè)生態(tài)鏈。
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