一、工作職責(zé):
(1)搜集新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備信息,了解市場需求,編制分析報(bào)告供研發(fā)參考;
(2)根據(jù)研發(fā)需求,提出研發(fā)方案,擬定研發(fā)計(jì)劃,進(jìn)行各類試驗(yàn),分析試驗(yàn)結(jié)果,撰寫試驗(yàn)報(bào)告。形成研發(fā)成果;
(3)分析各類研發(fā)數(shù)據(jù),解決研發(fā)過程中發(fā)現(xiàn)的各類技術(shù)問題,確定改進(jìn)方案;
(4)對(duì)通過公司研討和客戶定向試驗(yàn)的新產(chǎn)品,編制新產(chǎn)品試產(chǎn)整體計(jì)劃;
(5)研究外部樣品,分析樣品成分及加工工藝,根據(jù)樣品分析結(jié)果,開發(fā)適合本公司生產(chǎn)的工藝流程;
(6)參與重大技術(shù)改造、技術(shù)進(jìn)步課題,提出解決思路。
二、任職資格:
(1)23-35周歲,本科以上學(xué)歷,材料、化學(xué)、物理等相關(guān)專業(yè),具備復(fù)合型知識(shí)結(jié)構(gòu)優(yōu)先考慮;
(2)有2-3年大中型制造企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
(3)認(rèn)同企業(yè)文化、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和職業(yè)素養(yǎng),高度責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。
三、待遇及福利
(1)工資待遇:年薪8-12萬。
(2)福利:五天八小時(shí),七險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)險(xiǎn)、商業(yè)意外保險(xiǎn)、重疾險(xiǎn),住房公積金),法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期,節(jié)日工會(huì)福利,生日蛋糕券等。
(3)培訓(xùn):公司各項(xiàng)培訓(xùn)、集團(tuán)培訓(xùn)學(xué)院專業(yè)培訓(xùn)。
(4)晉升通道:助理工程師→工程師→高級(jí)工程師→資深工程師。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、周末雙休、餐補(bǔ)