崗位職責(zé):
1、根據(jù)運輸計劃的合理分配卡車運力提車,確保商品車及時發(fā)運提車不會晚點;
2、工廠下線車輛及時裝載不能影響生產(chǎn)線,提升企業(yè)信譽(yù)口碑及客戶滿意度;
3、建立和完善運輸車管理制度,合理安排車輛的調(diào)度
4、滿足提車及發(fā)運KPI
5、定期對駕駛員培訓(xùn)以提升駕駛員技能;
6、監(jiān)督裝車及時性、監(jiān)督駕駛員有無私自換車或剩余商品車;
7、處理提車過程中的突發(fā)事件,確保運力保障及時;
8、及時發(fā)現(xiàn)在工作過程中發(fā)現(xiàn)的問題并給出解決方案;
9、在工作中發(fā)揮主觀能動性,積極創(chuàng)新改革不斷完善工作流程使之更具效率及實操性。
崗位要求:
25歲到40歲之間,大專以上學(xué)歷,1年以上整車運輸行業(yè)的調(diào)度經(jīng)驗。