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正思雅教育｜盤錦城市經理（分校長上級?區(qū)域一號位）
一、崗位定位
作為正思雅教育在盤錦市的最高業(yè)務負責人，你將全面搭建并持續(xù)優(yōu)化城市級業(yè)務架構，對區(qū)域內所有校區(qū)的招生、教學、運營及組織發(fā)展結果負責，直接向總部匯報工作。
二、核心職責
1. 戰(zhàn)略落地與目標達成
將總部戰(zhàn)略解碼為盤錦市三年/年度/季度作戰(zhàn)圖，制定城市級收入、利潤、規(guī)模及品牌占有率目標，并確保超額達成。
2. 全渠道招生與市場占領
建立城市流量池與轉化模型，實現可持續(xù)低成本獲客。
3. 多校區(qū)運營系統(tǒng)搭建
從0→1完成新校區(qū)選址、裝修、證照、團隊、預售、開業(yè)全流程；從1→N迭代標準化手冊（銷售、教學、服務、續(xù)費、口碑），形成可復制的“盤錦模式”。
4. 分校長及關鍵干部梯隊建設
負責分校長、招生主任、教學主任等核心崗位的招募、評估、任免、輪崗與繼任計劃；打造能打硬仗的校區(qū)梯隊。
5. 財務與成本管控
監(jiān)控收入、毛利率、人效等核心指標，確保現金流健康。
6. 品牌與公共關系
建立并維護關鍵資源網絡，提升正思雅在盤錦的美譽度與政策安全度。
7. 數據驅動與風險控制
統(tǒng)計并監(jiān)控各項運營的重要數據如：課消、退費率、續(xù)費率等，及時復盤，及時調整運營策略。
三、任職資格
1.五年以上連鎖教育培訓行業(yè)經驗，其中至少 2 年多校區(qū)（≥2所）或城市級全面管理經驗。
2. 精通 K12 教培/素質教育招生邏輯，熟悉盤錦及周邊城市教育政策、家長畫像與競爭格局，有成功開城/開校案例者優(yōu)先。
3. 具備出色的商業(yè)敏感度、預算管理能力與數據化運營能力。
4. 領導力：敢定高目標、能帶干部、會打勝仗；在高壓下保持樂觀，以結果為導向，自帶組織影響力。
5. 學歷：本科及以上，年齡 28-40 歲，非盤錦本地人可提供住宿。
五、加入理由
1. 行業(yè)經驗：素質教育賽道高增期，對盤錦教培市場多年深度調研；
2. 資源充足：總部千萬級市場預算、完備教研與運營、強大的財務、人事后臺為你賦能；
3. 一號位體驗：真正“城市 CEO”，業(yè)務、組織、財務、品牌一把抓，高速成長為區(qū)域大員。
職位福利：五險一金、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假、帶薪病假、定期體檢、晉升通道、年度獎金，年薪10-15萬(面談)+股權激勵