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精益總監(jiān)

2.3-2.5萬·16薪
  • 棗莊滕州市
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)工廠管理
崗位職責:
1.持續(xù)完善精益改善技術體系(組織、制度、流程、工具方法);
2.精益改善體系運行監(jiān)督評價,協(xié)調(diào)和解決推行過程中出現(xiàn)的困難,組織卓越運營系統(tǒng)的定期審核評價;
3.按公司戰(zhàn)略目標任務,策劃、組織、推行各類精益改善活動,提質增效降本;
4.培育精益團隊及文化建設。通過改善實踐提升各業(yè)務精益管理水平,組織策劃各類精益改善活動,建設改善文化;
5.組織制定公司精益改善目標、目標分解、跟蹤反饋。
任職要求:
1.本科及以上學歷、具備精益六西格瑪黑帶資質、有葉片和整機制造行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先;
2、從事過企業(yè)管理/車間管理/精益改善/技術管理等崗位,5年以上管理工作經(jīng)驗;
3、有較高和領先的精益知識和能力,能領導和指導他人運用精益技術解決系統(tǒng)性、復雜性的問題和任務;
4、有工作熱情、學習能力強、具備抗壓能力

工作地點

棗莊滕州市開發(fā)區(qū)132

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 青島即墨區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

姬磊/人事經(jīng)理

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天津陽光睿博企業(yè)管理咨詢有限公司
陽光睿博管理咨詢公司2010年8月成立,前身為陽光匯博企業(yè)管理咨詢有限公司,擁有4年企業(yè)管理咨詢的相關經(jīng)驗,服務過百家企業(yè)公司。公司的愿景:為客戶及陽光創(chuàng)業(yè)雙贏的投資回報公司的文化:專業(yè),專注成就你我
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