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崗位職責(zé):

1、承接公司數(shù)字化發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)同推進(jìn)公司和銷售一線營銷數(shù)字化建設(shè)和運營需求計劃，并配合完成需求分析、測試、推廣應(yīng)用、輔導(dǎo)、答疑及培訓(xùn)等落地工作；

2、規(guī)劃并統(tǒng)籌數(shù)據(jù)分析框架和指標(biāo)體系構(gòu)建，推動營銷數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)集成、治理、分析、預(yù)警、督促改進(jìn)、結(jié)果運用等閉環(huán)性管理，支撐業(yè)務(wù)場景及業(yè)務(wù)決策；

3、建立健全業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的核算標(biāo)準(zhǔn)及數(shù)據(jù)維護(hù)流程，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗及整改跟進(jìn)，做好數(shù)據(jù)分級分類建設(shè)，確保數(shù)據(jù)資產(chǎn)安全共享； 4、厘清業(yè)務(wù)邏輯和數(shù)據(jù)相互關(guān)系，建立數(shù)據(jù)監(jiān)控和預(yù)警體系，及時發(fā)現(xiàn)問題并追根溯源； 5、拓寬行業(yè)視野，定期進(jìn)行行業(yè)內(nèi)外數(shù)字化推廣策略及動作分析學(xué)習(xí)，并基于區(qū)域數(shù)字化推廣現(xiàn)狀，不斷創(chuàng)新并改進(jìn)數(shù)字化推廣場景，有效提升區(qū)域數(shù)字化推廣落地；

6、業(yè)務(wù)流程審核、處理以及各項業(yè)務(wù)達(dá)成數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析；

7、主管交辦的其他工作事項。

任職要求:

1、22-35歲，性別不限；

2、本科以上學(xué)歷，數(shù)據(jù)分析與統(tǒng)計、計算機(jī)類專業(yè)優(yōu)先；

3、具有一定的統(tǒng)計及數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗，熟練操作excel函數(shù)及計算機(jī)辦公自動化，掌握BI或python等工具使用的優(yōu)先；

4、認(rèn)真踏實，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，職業(yè)素質(zhì)良好；

5、服從公司各項工作安排。

職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、定期體檢、定期團(tuán)建。