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更新于 10月8日

調(diào)度員 (MJ001005)

6000-9000元
  • 佛山順德區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

五險一金生產(chǎn)計劃車間調(diào)度
職位職責:
1、主持,拋光,壓機維修組的物資計劃,人員調(diào)配工作結(jié)果負責;
2、按照維修方案,對維修作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導,同時進行質(zhì)量的控制;
3、根據(jù)生產(chǎn)計劃,合理調(diào)配人員和設備,保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務、及時辦理出入庫并跟進單據(jù)收集;
4、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標,加強對生產(chǎn)成本的控制;
5、組織車間生產(chǎn)員工參加技能培訓,提升團隊服務能力及質(zhì)量;
6、負責宣導并落實各項生產(chǎn)安全制度,定期組織安全生產(chǎn)教育培訓,開展經(jīng)常性安全及6S檢查;
7、負責訂單費用歸集,訂單完工未領料清理,報工、促進工作質(zhì)量。
任職要求:
1、大專及以上學歷,機械、機電等相關專業(yè);
2、2年以上生產(chǎn)計劃、車間調(diào)度等相關工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握:辦公軟件、機械工程知識,掌握:公司生產(chǎn)管理制度、流程和操作規(guī)范;
4、精通:公司拋光,壓機類產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能。

工作地點

佛山順德區(qū)科達制造配件服務事業(yè)部

職位發(fā)布者

吳女士/招聘專員

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公司Logo科達制造股份有限公司公司標簽
科達制造股份有限公司創(chuàng)建于 1992年,于 2002年在上交所上市(股票代碼:600499),2022年在瑞士證券交易所上市(股票代碼:KEDA)。公司主營業(yè)務為建材機械、海外建材、新材料及新能源裝備,并戰(zhàn)略投資以藍科鋰業(yè)為載體的鋰鹽業(yè)務。2023年公司實現(xiàn)營業(yè)收入 96.96億元,其中海外收入 58.14億元,歸母凈利潤 20.92億元。公司在全球建立了 20多個生產(chǎn)研發(fā)基地,業(yè)務覆蓋全球 70多個國家及地區(qū)。歷獲中國機械 500強、國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、廣東省政府質(zhì)量獎等殊榮,引領行業(yè)的技術(shù)進步。在建材機械領域,科達制造是中國唯一一家能夠提供建筑陶瓷整廠整線裝備及服務的企業(yè),通過“裝備+配件耗材+服務”的組合實現(xiàn)縱向延伸,通過核心設備通用化的發(fā)展進行橫向延伸,綜合實力位居亞洲第一、世界第二,是世界陶瓷機械行業(yè)的領軍企業(yè)。近年來,科達制造在非洲肯尼亞、加納、坦桑尼亞、塞內(nèi)加爾、贊比亞相繼建成投產(chǎn)了六個陶瓷生產(chǎn)基地共 17條陶瓷生產(chǎn)線,年產(chǎn)能超 1.5億平方米,2023年實現(xiàn)銷售收入 36.55億元。未來,科達制造將加速推進大建材各個品類在非洲實現(xiàn)本土化制造,同時向海外其他大陸發(fā)展,打造具有國際競爭力的建材制造工業(yè)集團。在新材料及新能源裝備領域,公司形成了電池負極材料、鋰資源及鋰電材料等新能源裝備的協(xié)同布局,實現(xiàn)材料端及設備端的協(xié)同優(yōu)化。目前碳酸鋰年產(chǎn)能達 3萬噸,人造石墨規(guī)劃國內(nèi)年產(chǎn)能 15萬噸,并致力于為鋰電材料等制備提供全方位的系統(tǒng)解決方案。未來,科達制造將持續(xù)夯實并專注于“財散人聚,財聚人散”的核心價值觀、由“科”而“達”的創(chuàng)新基因、30多年的工業(yè)制造底蘊、全球化的團隊及布局等核心競爭力,堅持科技創(chuàng)新,放眼全球,秉持“全球化、服務化、數(shù)字化、年輕化”的發(fā)展戰(zhàn)略,實現(xiàn)“讓幸福更久遠”的企業(yè)使命
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