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更新于 5月27日
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光伏項(xiàng)目管理員（電氣工程師，安全管理員，工程管理員，施工員）

5000-10000元
  • 貴陽觀山湖區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招20人

職位描述

光伏能源開發(fā)管理能源安全管理光伏建設(shè)管理電力/水利/熱力/燃?xì)?/span>新能源
安全管理人員（有C證）、工程管理人員（電氣及土建）、畢業(yè)生（1.有一定經(jīng)驗(yàn)，做過新能源項(xiàng)目管理優(yōu)先；2.接受愿意從事工程建設(shè)的畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生；3.要求本科及以上學(xué)歷）工資待遇面談（4000-12000元人民幣）。工作地址根據(jù)總公司安排分配至各總承包項(xiàng)目（目前內(nèi)蒙古錫林郭勒盟風(fēng)電項(xiàng)目及河北光伏項(xiàng)目急需），本單位為央國(guó)企，簽訂勞務(wù)聘用合同，繳納五險(xiǎn)一金、基本工資+項(xiàng)目補(bǔ)貼+節(jié)日補(bǔ)貼+年終考核獎(jiǎng)，下項(xiàng)目及休假回家報(bào)銷路費(fèi)，生日有聚會(huì)活動(dòng)，人性化管理。
電氣工程師要求：（一本院校優(yōu)先）
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的電氣施工、技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量兼協(xié)助安全管理工作 2、負(fù)責(zé)參與編制總進(jìn)度計(jì)劃、年、季、月度施工進(jìn)度計(jì)劃，按時(shí)上報(bào)下達(dá)及調(diào)整。 3、負(fù)責(zé)復(fù)核電氣設(shè)計(jì)文件、施工圖紙;進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)測(cè)，參加技術(shù)交底; 4、審核分包方報(bào)送的有關(guān)資質(zhì)材料；審查分包單位提交的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案和技術(shù)措施、工藝試驗(yàn)和成果以及各階段施工報(bào)告。 5、負(fù)責(zé)協(xié)助復(fù)核分包商上報(bào)的工程量，協(xié)助合同部完成進(jìn)度款支付；參與新增項(xiàng)目單價(jià)、工程變更和索賠等的審核和處理；參與工程結(jié)算。 6、負(fù)責(zé)電氣技術(shù)交底、變更設(shè)計(jì)、工程日志、過程檢驗(yàn)等技術(shù)原始資料的記錄工作;編寫工程簡(jiǎn)報(bào)和各階段驗(yàn)收施工報(bào)告、技術(shù)總結(jié)，編制竣工資料。 7、對(duì)施工過程進(jìn)行巡視檢查，及時(shí)糾正違反施工技術(shù)措施、杜絕“三違”行為;參與隱蔽工程和重要部位的檢查驗(yàn)收。 8、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目部質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系中相關(guān)要素的實(shí)施。
任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，電氣類、工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、持有電氣、市政相關(guān)證書優(yōu)先； 3、熟悉光伏等施工相關(guān)規(guī)范條例； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、有光伏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
安全管理員要求（持建安C證，一本院校優(yōu)先）：
1、制訂和完善項(xiàng)目部環(huán)境保護(hù)管理制度和工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)具體實(shí)施。 2、組織或參與安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)并按要求發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品。 3、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度和操作規(guī)程； 4、組織參加安全大檢查,協(xié)助和督促有關(guān)部門對(duì)查出的隱患制定防范措施,檢查隱患整改工作。 5、深入現(xiàn)場(chǎng)檢查,解決有關(guān)安全問題,糾正違章指揮、違章作業(yè)。6、監(jiān)督檢查安全管理制度的執(zhí)行情況。 7、負(fù)責(zé)本標(biāo)段各類事故的匯總、統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作,并建立事故檔案，按規(guī)定參加事故的調(diào)查處理工作。 8、定期檢查和維護(hù)安全設(shè)施，確保設(shè)備正常運(yùn)行；
工程技術(shù)員要求：（一本院校優(yōu)先）
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工、技術(shù)、進(jìn)度、質(zhì)量兼協(xié)助安全管理工作 2、負(fù)責(zé)參與編制總進(jìn)度計(jì)劃、年、季、月度施工進(jìn)度計(jì)劃，按時(shí)上報(bào)下達(dá)及調(diào)整。 3、負(fù)責(zé)復(fù)核設(shè)計(jì)文件、施工圖紙;進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)測(cè)，參加技術(shù)交底; 4、審核分包方報(bào)送的有關(guān)資質(zhì)材料；審查分包單位提交的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案和技術(shù)措施、工藝試驗(yàn)和成果以及各階段施工報(bào)告。 5、負(fù)責(zé)復(fù)核分包商上報(bào)的工程量，協(xié)助合同部完成進(jìn)度款支付；參與新增項(xiàng)目單價(jià)、工程變更和索賠等的審核和處理；參與工程結(jié)算。 6、負(fù)責(zé)技術(shù)交底、變更設(shè)計(jì)、工程日志、過程檢驗(yàn)等技術(shù)原始資料的記錄工作;編寫工程簡(jiǎn)報(bào)和各階段驗(yàn)收施工報(bào)告、技術(shù)總結(jié)，編制竣工資料。 7、對(duì)施工過程進(jìn)行巡視檢查，及時(shí)糾正違反施工技術(shù)措施、杜絕“三違”行為;參與隱蔽工程和重要部位的檢查驗(yàn)收。 8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系中相關(guān)要素的實(shí)施。 9、負(fù)責(zé)參與每日站班會(huì)以及統(tǒng)計(jì)上報(bào)給勞資專員農(nóng)民工考勤。
施工員崗位要求參考工程技術(shù)員（要求可略降低）

工作地點(diǎn)

貴陽觀山湖區(qū)國(guó)電新時(shí)代根據(jù)項(xiàng)目需求需要出差

職位發(fā)布者

方先生/綜合處處長(zhǎng)

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo中國(guó)電建集團(tuán)貴陽勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院有限公司公司標(biāo)簽
中國(guó)電建集團(tuán)貴陽勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院有限公司（簡(jiǎn)稱“貴陽院”）成立于1958年，是世界500強(qiáng)—中國(guó)電力建設(shè)集團(tuán)有限公司重要成員企業(yè)。貴陽院現(xiàn)有員工4000余人，持有工程勘察、工程設(shè)計(jì)、工程咨詢3項(xiàng)綜合甲級(jí)資質(zhì)，以及工程監(jiān)理等20余項(xiàng)專項(xiàng)甲級(jí)資質(zhì)，擁有水利水電、市政、電力、建筑等行業(yè)工程施工總承包一級(jí)資質(zhì)。多年保持“中國(guó)工程設(shè)計(jì)企業(yè)60強(qiáng)”，先后榮獲國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)、國(guó)家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心、貴州自主創(chuàng)新品牌100強(qiáng)、貴州省首屆省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)、貴州省級(jí)服務(wù)業(yè)龍頭企業(yè)等；擁有國(guó)家水能風(fēng)能研究中心貴陽分中心、貴州可再生能源院士工作站、貴州省水利水電工程人才基地、貴州省可再生能源人才基地、博士后科研工作站等科技創(chuàng)新和人才培養(yǎng)平臺(tái)。貴陽院致力于服務(wù)“能、水、城”領(lǐng)域的工程技術(shù)服務(wù)、工程總承包、投資運(yùn)營(yíng)，是具備工程領(lǐng)域全生命周期價(jià)值服務(wù)能力的大型綜合性企業(yè)。主要承擔(dān)大中型水電水利、新能源、交通、市政、建筑、環(huán)境及巖土工程等業(yè)務(wù)領(lǐng)域的投融資、規(guī)劃、勘測(cè)、設(shè)計(jì)、科研、監(jiān)理、咨詢、工程總承包工作，業(yè)務(wù)范圍遍布國(guó)內(nèi)30個(gè)省區(qū)市以及東南亞、南亞、非洲、拉美、中東等國(guó)際市場(chǎng)。貴陽院為員工繳納七險(xiǎn)三金（五險(xiǎn)一金、雇主責(zé)任險(xiǎn)、企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、企業(yè)年金、大病互助基金），提供博士生補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼、通訊費(fèi)、交通補(bǔ)貼、醫(yī)療補(bǔ)貼、新員工宿舍、免費(fèi)健身活動(dòng)中心、定期體檢、優(yōu)美的園區(qū)環(huán)境等福利政策和基礎(chǔ)設(shè)施。為員工提供了多渠道的職業(yè)發(fā)展通道及多樣化的職業(yè)培訓(xùn)，為知識(shí)與技能的提升提供保障。更有貴陽貴安新引進(jìn)人才安家費(fèi)、薪酬補(bǔ)貼等政府配套引才政策。貴陽院秉承“責(zé)任、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、進(jìn)取”的核心價(jià)值觀，在建設(shè)以技術(shù)和管理為核心競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)際一流工程公司的征程上，誠(chéng)摯邀請(qǐng)各位有志之士加入我們。
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