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工作地點：印尼
IE工程師
一、崗位職責：
1.負責生產流程優(yōu)化；
2.分析現有生產流程，識別瓶頸環(huán)節(jié)，通過布局調整（Layout優(yōu)化）、自動化導入或工序精簡提升效率。
3.設計標準化作業(yè)流程（SOP），制定作業(yè)指導書并持續(xù)更新（如ECN變更后的SOP修訂）；
4.效率與成本管理：測定標準工時（CT）、設定人員定額，監(jiān)控實際工時差異并提出改進方案；
5.通過物料/資源消耗定額分析，優(yōu)化成本結構，降低人工與生產成本。
6.專項改善與技術支持：主導生產效率提升項目（如OEE優(yōu)化、良率改善），推動生產線平衡和人力配置優(yōu)化；
7.參與新產線規(guī)劃、廠房布局設計，以及新設備/工藝的導入評估。
8.跨部門協作與培訓與生產、技術、采購部門協作，確保生產計劃落地與問題解決;
9.組織IE知識及精益生產培訓，提升團隊專業(yè)能力。
二、任職要求：
1.工業(yè)工程專業(yè)；?
2.工作經驗：至少2年以上鋰電行業(yè)IE工程師經驗，熟悉生產流程優(yōu)化、標準工時制定、生產線平衡改善等項目；
3.核心技能??
? 軟件工具：精通CAD制圖（工廠布局/工裝設計）、Office（數據分析/報告制作），熟悉Pro/E、SolidWorks或Flexsim等模擬軟件者加分；
? IE方法論：熟練掌握時間研究、動作分析（MTM/MOD法）、流程程序分析（ECRS）、線平衡分析等IE七大手法；
? 精益生產：熟悉精益生產、六西格瑪管理理念，能推動效率提升和浪費消除；
4. 其他要求：
? 抗壓能力強，能應對緊急翻譯需求（如現場口譯、突發(fā)談判）；
? 邏輯清晰，具備市場調研或數據分析基礎者優(yōu)先。
三、崗位待遇：
【薪資福利】豐厚的薪資待遇，繳五險一金。
【生活福利】包食宿、發(fā)放生活日用品，保障員工基本生活需要。
【休假福利】帶薪休假，往返機票費、簽證費由公司承擔。
【職業(yè)發(fā)展】體系化人才培養(yǎng)計劃及晉升通道。
【健康保障】安排員工年度健康體檢。
【其他福利】節(jié)日福利、生日福利、文體活動等。