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更新于 8月4日
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高級人事專員

4000-8000元
  • 撫順望花區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

高級人事專員
1.負責招聘實施?：通過各種渠道（如媒體、網(wǎng)絡(luò)）發(fā)布和管理招聘信息，進行簡歷甄別、安排面試，并負責聘前測試、員工人事手續(xù)辦理、員工檔案管理及更新等與招聘相關(guān)的工作。
2.制定招聘計劃?：根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計劃。
3.招聘渠道管理?：調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分布狀況，并進行有效分析。對招聘渠道實施規(guī)劃、開發(fā)、維護、拓展，確保招聘渠道能有效滿足公司的用人需求
4.招聘數(shù)據(jù)分析?：輸出招聘數(shù)據(jù)分析報告，包括人才數(shù)據(jù)分析、試用期留存率等，及時評估招聘效果
5.人才儲備與選拔?：梳理人才地圖，建立后備人才選拔方案和人才儲備機制
6.其他人力資源工作?：協(xié)助完成培訓發(fā)展、文化共建等其他人力資源方面相關(guān)工作。
7.人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學、管理學等相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷。
8.熟悉人力資源管理各項事務(wù)的操作流程。
9.具備良好的組織協(xié)調(diào)、溝通交際能力和團隊合作意識。

工作地點

撫順望花區(qū)軍創(chuàng)保障服務(wù)產(chǎn)業(yè)孵化基地

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