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（一）崗位職責 1、負責制定秩序部的各種培訓計劃、組織實施并進行考核，提高秩序員綜合素質。 2、指導、監(jiān)督、檢查各崗位/各班人員工作，定期進行考核。 3、在項目負責人的指導下，全面負責服務中心秩序部的各項工作，確保所管物業(yè)的安全和辦公場所有序。 4、根據制定的安全管理方案和措施，制定秩序部具體工作計劃，并組織實施。 5、掌握轄區(qū)內的安全動態(tài)，處理轄區(qū)內各類事故發(fā)生。 6、負責秩序員的上崗培訓和思想教育工作，對秩序覺要堅持進行職業(yè)道德和思想教育，每年制定秩序員訓練計劃，并接受服務中心和轄區(qū)派出所的監(jiān)督、指導。 7、負責對全體秩序員進行考核，對不稱職者提出處理意見。 8、組織訓練義務消防隊員，并具體組織消防演練。 9、掌握秩序隊員的思想狀況及工作表現，及時解決工作中存在的問題。對態(tài)度不好者和情況嚴重者，書面提出處理意見報項目負責人裁決。 10、定期組織隊員進行常規(guī)訓練、思想文化學習和學習火警、匪警以及突發(fā)事件的應急措施、救生知識，定期組織隊員參加管理處消防訓練，幫助每個隊員都能按服務中心的要求達標。 11、完成領導安排的其他工作內容。 （二）任職要求 1、年齡要求：23-40歲 2、學歷要求：大專及以上以上學歷 3、工作經驗：1）勞動密集型產業(yè)2年以上同崗位工作經驗；2）優(yōu)選有秩序團隊管理業(yè)務經驗；3）具有秩序及管理理論和實踐經驗；4）具備溝通協調談判能力、事故爭議處理能力。 4、計算機技能：熟練使用各類常用辦公軟件 5、其他要求：1）性格開朗、積極主動、責任心強、忠誠守信、工作嚴謹，具有良好的語言文字表達及溝通能力；2）具備較強的工作承壓能力。 上班地址：蘭州新區(qū)