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銷售部總監(jiān)招聘要求?
一、崗位基本信息?
所屬部門：銷售部?
匯報(bào)對象：公司總經(jīng)理?
核心目標(biāo)：全面負(fù)責(zé)公司低壓及高壓無刷發(fā)電機(jī)的銷售管理工作，制定并執(zhí)行銷售策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)，拓展市場份額，提升品牌影響力。?
二、崗位職責(zé)?
銷售戰(zhàn)略規(guī)劃：結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略和市場動態(tài)，制定發(fā)電機(jī)的市場中長期銷售戰(zhàn)略、年度銷售計(jì)劃及預(yù)算，并組織實(shí)施。?
團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、培訓(xùn)、激勵(lì)與考核，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)能力和凝聚力，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。?
市場拓展：深入調(diào)研發(fā)電機(jī)及發(fā)電機(jī)組市場，包括客戶需求、競爭對手情況等，挖掘市場機(jī)會，開拓新客戶、新市場，建立穩(wěn)定的銷售渠道。?
客戶關(guān)系維護(hù)：維護(hù)重要客戶關(guān)系，處理重大客戶投訴和問題，提高客戶滿意度和忠誠度，促進(jìn)長期合作。?
銷售業(yè)績達(dá)成：監(jiān)控銷售計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整銷售策略，確保完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，包括銷售額、銷售量、回款率等。?
跨部門協(xié)作：與生產(chǎn)、研發(fā)、財(cái)務(wù)等部門保持密切溝通與協(xié)作，保障產(chǎn)品供應(yīng)、解決技術(shù)問題、做好成本控制等工作。?
三、任職要求?
專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、機(jī)械工程、電氣工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
工作經(jīng)驗(yàn)：?
具有5 年以上發(fā)電機(jī)、發(fā)動機(jī)相關(guān)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，且有上市公司或國企從業(yè)經(jīng)歷。?
熟悉發(fā)電機(jī)和發(fā)電機(jī)組市場，包括市場規(guī)模、發(fā)展趨勢、主要客戶群體、競爭格局等。?
有低壓和高壓無刷發(fā)電機(jī)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
能力素養(yǎng)：?
具備出色的市場分析和判斷能力，能準(zhǔn)確把握市場動態(tài)和客戶需求，制定有效的銷售策略。?
擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克難關(guān)，達(dá)成銷售目標(biāo)。?
具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能與客戶、合作伙伴及內(nèi)部部門建立良好的合作關(guān)系。?
具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，工作積極主動，能承受較大的工作壓力。?
具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，無不良從業(yè)記錄。